根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘。有关事项公告如下：

一、招聘人数及岗位信息

（一）招聘岗位：窗口工作人员（1名）；

（二）工作地点：越秀区政务服务中心（越秀区东风中路448号1-3楼）。

二、招聘条件

1.年龄35周岁以下，具国家承认的大专及以上学历；

2.思想政治素质好，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无犯罪记录；

3.工作认真细致，责任心强，服从岗位分配，善于学习和接受新知识，具有良好的团队合作精神和服务意识；

4.身体健康，能够胜任相关工作要求，能承受工作压力；

5.懂粤语及普通话，有一定的语言表达、组织协调和计算机应用操作能力；

6.同等条件下有政务服务工作经验优先，可立即上岗优先。

三、招聘程序

招考流程按照报名、资格审查、考试、体检、公示与聘用等程序进行。

（一）报名

报名采用邮箱报名的方式进行。考生自行下载《越秀区政务服务中心综合窗口工作人员报名登记表》（附件，需附上个人近期免冠证件照），按要求填写完整相关信息后，同个人身份证、学历（学位）证书电子版打包发送至邮箱邮箱yxqzwfwzx@126.com报名。邮件标题注明“应聘+姓名+手机号码”。

报名时间：2022年5月27日——5月31日。

（二）资格审查

报名结束后，越秀区政务服务中心组织对报名应聘人员进行资格审查。资格审查后，通知报考人员参加考试。

报考者提供的资料必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消其报名资格。

（三）面试

面试结束后，根据成绩高低按1:1比例确定人选。考试的具体时间、地点另行通知。

（四）体检

面试结束后，5个工作日内电话通知拟录用人员参加体检（体检费用自理）。如出现体检不合格或因个人原因放弃聘用资格等情况的，可根据成绩由高分到低分的顺序依次递补人选。

（五）公示

对拟聘用的人选在越秀区政府门户网站(http://www.yuexiu.gov.cn)公示，接受社会监督，经公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续。

四、越秀区政务服务中心招聘公告聘用及工资待遇

（一）实行劳动合同制管理，办理有关劳动用工手续，实行一个月的试用期。试用期满经考核胜任的，履行劳动合同；考核不胜任的，解除劳动合同。

（二）工资待遇按照区政务服务中心合同人员工资标准执行，税前月薪约为3500元。

本公告由广州市越秀区政务服务中心负责解释。联系人：刘小姐，联系电话：83606977。

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。