高层次人才网

2026年度网络视频双选会
高层次人才网>其他地区>

其他地区

浙江湖州德清县教育局选调局机关、直属事业单位工作人员4人公告

各中小学、幼儿园： 根据工作需要，经研究，决定在教育系统内部公开选调局机关、直属事业单位工作人员4名，现将有关事项通知如下： 一、资格条件 1.政治思想素质过硬，事业心、责任心强，师德高尚、爱岗敬业、甘于奉献，未受过党政纪处分。 2.本科及以上学历

2022-06-22

浙江衢州市委统战部招聘编外人员公告

根据工作需要，中共衢州市委统战部决定面向全社会招聘编外人员。现将有关事项公告如下： 一、岗位及招聘人数 市委统战部办公室后勤辅助岗位编外人员1名。 二、岗位条件 1、具备一定的信息采编、宣传报道等文字组织能力，能够熟练运用办公自动化操作系统; 2、

2022-06-22

2022年浙江衢州常山县公安局招聘编外人员34人公告(三)

因工作需要，经县委编办同意，决定面向社会公开招聘编外人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘计划 本次公开招聘编外辅警人员34名（男性）。 二、招聘范围 面向全社会公开招聘 三、招聘条件 （一）基本条件 1.遵纪守法，现实表现和政治素质好； 2.家庭政治

2022-06-22

2022年浙江金华市消防救援支队招录城市政府专职消防员122人公告

为有效履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的职责使命，积极适应应急救援国家队和主力军的新要求，结合新形势任务需求，金华市消防救援支队决定面向社会集中招录城市政府专职消防员（以下简称合同制消防员）现将相关事项公告如下： 一、招录计划

2022-06-22

浙江金华永康市住房和城乡建设局编外人员招聘简章

因工作需要，市建设局拟招聘编制外工作人员，具体方案如下： 一、招聘岗位及人数 收发岗位1名。 二、招聘条件 （一）基本条件： 全日制大专及以上学历，男女不限，年龄35周岁以下，若有相关工作经验者，可适当放宽年龄。 （二）具体条件 懂电脑操作，工作责

2022-06-22

浙江绍兴市越城区科学技术局选调工作人员公告

因工作需要，经研究，绍兴市越城区科学技术局决定在绍兴市范围内公开选调1名工作人员。现将有关事项公告如下： 一、选调人员 绍兴市越城区科学技术局下属事业单位绍兴市越城区生产力促进中心（财政全额拨款事业单位）工作人员1人。 二、选调范围 绍兴市范围

2022-06-22

2022年浙江台州玉环市中医院招聘编外工作人员3人公告

因医院业务发展需要，玉环市中医院（差额事业单位）拟公开向社会招聘编外工作人员，中药2名、放射技术1名。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位及条件 （一）中药2名： 1、全日制大专及以上学历，中药学专业； 2、2020年及以前全日制普通高校毕业生须取得与

2022-06-22

浙江湖州安吉县卫生健康系统招聘医疗卫生专业人员146人公告

为满足我县卫生健康事业发展需求，根据《安吉县事业单位公开招聘人员暂行规定》，安吉县卫生健康系统事业单位2022年面向社会公开招聘医疗卫生专业人员146名。现将有关事项公告如下： 一、招聘范围、对象和条件 1.具备招聘岗位所要求的学历、专业要求和其他资

2022-06-22

2022年浙江嘉兴海盐县医疗卫生事业单位招聘编外用工60人公告

因工作需要，并报请县有关部门核准，县卫生健康局决定公开招聘编外用工60名，由县卫生健康局统招统配。现就有关事项公告如下： 一、招聘范围和对象 1.招聘岗位、人数和资格条件、要求详见《招聘计划表》（附件1）。户籍以2022年7月3日的户口所在地为准。生源

2022-06-22

2022年浙江衢州市第二人民医院招引高层次紧缺人才17人公告

为支撑和保障我区卫生健康事业高质量快速发展，加强衢江区医技人才队伍建设，满足衢江区建设高水平、高标准、高质量医院的各层次人才需求，经研究，决定组织实施衢州市第二人民医院高层次紧缺人才招聘工作。现将有关事项公告如下： 一、招引计划 本次计划引

2022-06-22

浙江省湖州市南浔区医疗卫生事业单位优先招聘48人公告

一、浙江南浔简介 南浔区现下辖8个镇、2个街道、1个省级开发区，共有211个行政村和34个社区，享有中国木地板之都中国湖笔之都中国淡水鱼之都、第二届、第三届长三角最具投资价值县（市、区）等美誉，南浔古镇是中国5A级景区，中国首个整体荣膺世界文化遗产的

2022-06-22

咸阳师范学院2022年博士辅导员招聘公告

为进一步加强我校辅导员队伍建设，经学校研究决定，现面向社会公开招聘博士辅导员，现将有关事项公告如下： 一、招聘条件 1. 具有中华人民共和国国籍。 2. 中共党员，具有较高的政治素质，拥护和贯彻党的路线、方针、政策，忠诚党的教育事业。 3. 具有强烈的

2022-06-21

2022年山西临汾市永和县招聘大学毕业生到村工作公告

为助力全面推进乡村振兴和基层治理现代化，引导优秀年轻人才向基层一线流动，持续推动我县农村工作者队伍整体优化提升，经县委、县政府研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位及名额 永和县2022年公开招聘41名

2022-06-21

2022年山西临汾市洪洞县招聘大学毕业生到村工作公告

为提升全县农村（社区）基层干部队伍建设质量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 1.坚持德才兼备原则； 2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则； 3.坚持按需设

2022-06-21

2022年山西霍州市招聘大学毕业生到村工作公告

为进一步加强城乡基层干部队伍建设，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作,现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 1.坚持德才兼备; 2.坚持公开、平等、竞争、择优。 二、招聘对象 符合报考条件的具有大学

2022-06-21

2022年山西临汾市古县招聘大学毕业生到村工作公告

为提升全县城乡基层干部队伍建设质量，充实基层治理骨干力量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑。经研究，面向社会公开招聘大学毕业生到村工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘数量及岗位 本次公开招聘53名大学毕业生到村工作（男41名，女12名)，乡镇全额事

2022-06-21

2022年山西临汾市大宁县招聘大学毕业生到村工作公告

为进一步加强城乡基层人才队伍建设，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，根据《大宁县2022年公开招聘大学毕业生到村（社区）工作方案》，决定面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作人员44名。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位 详见《大宁县2022年公

2022-06-21

2022年山西临汾市翼城县招聘大学毕业生到村工作公告

为鼓励和吸引优秀大学毕业生到村（社区）一线工作，充实基层治理骨干力量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究决定，继续面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作，实现每村（社区）至少有1名大学生，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 1.坚持德

2022-06-21

2022年山西长治市潞州区招聘大学毕业生到村工作公告

为全面推进乡村振兴和基层治理，引导优秀年轻人才向基层一线流动，持续加强基层干部队伍建设，根据《中共长治市委组织部关于印发〈长治市招聘大学毕业生到村（社区）工作的实施方案〉》（长组通字〔2021〕47号），经研究决定，面向社会公开招聘大学生到村（

2022-06-21

2022年山西临汾市尧都区招聘大学毕业生到乡镇行政村工作公告

根据省委《关于抓党建促基层治理能力提升专项行动方案》《关于抓党建促乡村治理能力提升的若干措施（试行）》文件精神，为进一步加强我区城乡基层干部队伍建设，落实乡村振兴万人计划，经区委区政府研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村工作，现将有关

2022-06-21

2022年山西临汾市曲沃县招聘大学毕业生到村工作公告

为提升城乡基层干部队伍建设质量，实施乡村振兴万人计划，大力吸引各类人才到基层干事创业、建功立业，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经县委县政府研究，决定面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 公开、平

2022-06-21

2022年山西临汾市安泽县招聘大学毕业生到村工作公告

为进一步加强我县城乡基层人才队伍建设，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持德才兼备的原则； （二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则； （三）坚

2022-06-21

2022年山西临汾市隰县招聘大学毕业生到村工作公告

为提升全县城乡基层干部队伍建设质量，充实基层治理骨干力量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑。根据《隰县2022年公开招聘大学毕业生到村（社区）工作实施方案》，决定面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作人员44名。现将有关事项公告如下： 一、基本

2022-06-21

2022年山西临汾市吉县招聘大学毕业生到村工作公告

为进一步加强我县城乡基层人才队伍建设，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，根据《关于抓党建促乡村治理能力提升的若干措施（试行）》（晋发〔2022〕13号）文件要求，结合我县实际，经县委、县政府研究决定，使用乡镇事业编制面向社会公开招聘34名大学毕业生

2022-06-21

2022年山西临汾市蒲县招聘大学毕业生到村工作公告(27人)

为提升全县城乡基层干部队伍建设质量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，根据省委抓党建促基层治理能力提升及市委组织部有关要求，结合我县实际，经研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞

2022-06-21

2022年山西临汾市襄汾县招聘大学毕业生到村工作公告(183人)

为持续加强我县基层人才队伍建设，进一步强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘数量及岗位 我县2022年招聘大学毕业生到村工作人员183名，乡镇全额事业编制。具体岗位要求详见《

2022-06-21

2022年山西临汾市浮山县招聘大学毕业生到村工作公告(98人)

为进一步提升全县城乡基层干部队伍建设质量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村(社区)工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位及名额 2022年公开招聘98名大学毕业生到村（社区）工作，全部使用乡镇全额事业编

2022-06-21

陕西杨凌综合保税区海关协管员招聘31人公告

陕西杨凌综合保税区（以下简称杨凌综保区）于2021年1月27日经国务院批复设立，是我国首个服务于农业产业的综合保税区。根据工作需要，现面向社会公开招聘海关协管员（合同聘用制）31名，具体事项公告如下： 一、招聘条件 （一）应聘基本条件 1.具有中华人民

2022-06-21

2022年陕西延安市黄龙县招聘第二批政府专职消防员公告

为满足黄龙县消防救援工作需要，进一步加强政府专职消防员队伍骨干力量建设，保障辖区消防安全形势持续稳定及人民生命财产安全，根据《延安市人民政府办公室关于政府专职消防队员和消防文员招聘工作指导意见》（延政办发〔2016〕3号）精神，结合我县实际，制

2022-06-21

2022年甘肃酒泉市肃州区引进急需紧缺人才79人公告

为深入实施人才强区战略，优化人才队伍结构，助力全区经济社会发展，根据事业单位公开招聘有关规定和《肃州区急需紧缺高层次人才引进管理办法（试行）》，决定开展肃州区2022年公开引进急需紧缺人才（第二批）工作，现就有关事项公告如下： 一、引进计划 本

2022-06-21

2022年甘肃张掖市临泽县招聘聘用制幼儿教师公告

为进一步缓解我县幼儿园教师紧缺问题，满足幼儿园用人需要，根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》有关规定，经县委、县政府研究同意，计划为城区幼儿园公开招聘一批聘用制教师。现将有关事项公告如下： 一、招聘计划 城区幼儿园招聘10名聘用制教师。

2022-06-21

2022年甘肃庆阳市环县教育事业单位引进急需紧缺人才32名公告

根据庆阳市委、市政府《关于加强新时代人才培养引进工作的实施意见》（庆发〔2020〕8号）、庆阳市委办公室、市政府办公室《印发关于进一步提升教育质量推动教育事业发展的意见的通知》（庆办发〔2019〕48号）及《关于事业单位引进高层次急需紧缺人才实行备案

2022-06-21

2022年甘肃嘉峪关市招聘教师152名公告

为进一步加强教师队伍建设，缓解教师紧缺矛盾，根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》和教育系统事业单位工作需求，计划开展2022年公开招聘教师工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘计划 招聘中小学教师132名，幼儿园教师20名（详见岗位简表）。 二

2022-06-21

2022年甘肃嘉峪关市专项招聘教师30名公告

为缓解教育系统人员紧缺矛盾，拓宽基层项目人员和编制外聘用教师职业通道，根据相关规定，结合教育系统实际，计划开展2022年专项招聘教师工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘计划 专项招聘中小学教师20名，幼儿园教师10名（详见岗位简表）。 二、招聘对象

2022-06-21

2022年贵州毕节市纳雍县考调城区中小学幼儿园缺科教师260人公告

根据《中共纳雍县委全面深化改革委员会关于印发纳雍县教育管理体制改革实施方案(试行)的通知》（纳改委发〔2021〕12号）精神，经县委、县人民政府研究，决定面向全县公开考调260名在职在编教师到城区高中、初中、小学和幼儿园任教。为确保考调工作有序开展，

2022-06-21

2022年贵州铜仁市思南县事业单位招聘208人简章

为加强我县事业单位工作人员队伍建设，优化人员结构，增强事业单位活力，鼓励和引导各类人才到基层一线贡献才智、到贫困地区干事创业，为乡村振兴战略提供人才支撑，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《贵州省事业单位公开招聘

2022-06-21