近年来,东南大学勇担高等教育和科学研究"国家队"使命,深入实施人才强校主战略,把人才工作作为"一号工程",以服务国家为导向,以学科建设为牵引,全面构建人才引育体系,人才队伍建设取得显著成效｡

我们诚挚邀请具有家国情怀､国际视野､追求卓越､勇于创新的海内外青年才俊加入博士后人才队伍,在东南大学这片沃土上施展才华､成就梦想､绽放未来!

一、单位简介

东南大学是中央直管､教育部直属的全国重点大学,是国家"985工程"和"211工程"重点建设大学之一｡2017年,东南大学入选世界一流大学建设A类高校名单｡学校12个学科入选国家"双一流"建设学科名单,并列全国第八位;18个学科进入ESI世界前百分之一,其中工程学位居全球第13位､计算机科学排名全球第5位,稳居ESI世界前万分之一,材料科学和化学位居ESI世界前千分之一行列｡

01、东南大学博士后

东南大学是我国首批设立博士后科研流动站的单位之一

l 38 博士后科研流动站

l 4000 博士后

l 1200 在站博士后

东南大学始终高度重视博士后队伍的建设与发展,工作顶层设计持续改革创新,为博士后提供更具竞争力的薪酬待遇､更充足的科研经费､更灵活的培养模式､更广阔的发展平台,推动学校博士后队伍跨越式发展,博士后人才成长迎来加速度｡

二、全职博士后岗位设置

1、全职博士后是指与东南大学建立唯一劳动人事关系且全职在东南大学工作的博士后｡

2、学校博士后岗位设置分为至善博士后和普通博士后｡

1）至善博士后

2）普通博士后

l 高待遇､大平台､快成长

l 瞄准高层次青年人才

l 团队科研骨干力量

l 广纳海内外优秀人才

三、全方位助力博士后成长成才

01、高标准的薪酬待遇

l 学校提供全国极具竞争力的支持性底薪

l 鼓励合作导师及所在学院提高配套津贴

l 叠加享受国家及江苏省各类博士后资助

1）国家资助博士后研究人员计划(资助期2年)

l A类博新计划28万/年

l B类18万/年

l C类12万/年

l 科研业绩评估考核资助10万/6万/4万

2）国(境)外交流项目(资助期2年)

l 香江学者计划36万/年

l 澳门青年学者计划36万/年

l 中德项目30万人民币+1500欧元/月

3）江苏省卓越博士后(资助期2年)

l A档25万/年

l B档15万/年

l C档10万/年

02、高水平的发展支持

1. 多元灵活的博士后培养体系

2. 全方位的学术事业发展指导

3. 优秀博士后可申报高级职称

4. 优秀博士后可申请留校任教

03、高质量的服务保障

1. 协助安排子女幼小初入学

2. 提供拎包入住的人才公寓

3. 享受学校教职工同等福利

四、岗位申请条件

1､身心健康,具有坚定的理想信念､良好的思想政治素质和职业道德;

2､国内首站博士后年龄一般不超过32周岁,特别优秀的可放宽至35周岁;

3､已取得或即将取得博士学位,具有良好的学术背景､较强的创新活力和学术潜能,具备独立开展研究工作的能力;

4､至善博士后合作导师应为该研究领域知名专家,学术造诣深厚;且原则上可为培养博士后提供国家级科研平台｡

5､新近进站不超过6个月的普通博士后且之前未申报过至善博士后的,也可申报本年度至善博士后岗位｡其中2025年11月1日后进站的可以申报第一批次,2026年5月1日后进站的可以申报第二批次｡

注:学校已放开同站同学科的限制,本校的博士毕业生可申请进入同一级学科流动站从事博士后研究工作｡

五、应聘流程

1、申请人报名

2、院系推荐

3、学校评审

4、学校聘任

报名网站: https://zrjszp.seu.edu.cn/\，报名时请备注在高层次人才网看到的招聘信息

六、工作安排

01、普通博士后

个人申报：每月1日-15日

院系推荐：每月16日-20日

学校评审：次月初

频次：每月一次

02、至善博士后

第一批次

个人申报：5月11日-20日

院系推荐：5月21日-31日

学校评审：6月初

第二批次

个人申报：11月1日-10日

院系推荐：11月11日-20日

学校评审：12月初

注:原则上,拟聘人员应于公示期满后6个月内办理博士后进站手续(须学历学位双证齐全),逾期视为自动放弃聘用资格｡请申请人根据本人实际情况合理选择申报时间｡

七、联系方式

1、东南大学人才工作办公室

龙老师､张老师

025-52090252/025-83793317

2、各流动站联系方式_明细表（请点击链接查看详情）

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://mp.weixin.qq.com/s/Xg98mBTkkyt9N8MGyCEZVg

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