一、企业介绍：

中国石油集团工程材料研究院有限公司（简称：中国石油工程材料研究院；英文名称：Tubular Goods Research Institute of CNPC，英文简称：TGRI）是中国石油天然气集团有限公司(简称：中国石油，英文简称：CNPC)的直属研究院，院本部坐落于陕西省西安市高新技术产业开发区，是我国在油气与新能源工程材料领域唯一从事科学研究、质量标准、成果转化“三位一体”的权威科研机构，也是石油石化行业（涵盖油气开发、管道储运、炼油化工、工程技术、装备制造、工程建设、新能源等领域）唯一的工程材料科技创新中心。中国石油工程材料研究院以建设世界一流研究院为目标，致力于打造科技创新、质量标准、成果转化“三个平台”，构建创新、技术、创效、人才“四大高地”，努力建设精干高效、独具特色的高质量科技创新体系，矢志成为国际石油管及装备材料技术引领者和先进工程材料原创技术策源地。

20世纪90年代前，我国石油管材几乎全部依赖进口，且失效事故频发。为提高石油管材的质量和安全可靠性、减少失效事故并推进国产化，1981年原石油工业部成立了石油专用管材料试验中心（中国石油集团工程材料研究院前身）；1988年成为原石油工业部直属科研机构，更名为石油工业部石油管材研究中心；1993年更名为中国石油天然气总公司管材研究所；1994年由宝鸡搬迁西安；2010年更名为中国石油集团石油管工程技术研究院；2021年更名为中国石油集团工程材料研究院有限公司。

工程材料研究院在资质、装备、人才、技术等方面形成独特优势，获得全国重点实验室、国家市场监管重点实验室（石油管及装备质量安全）、国家石油管材质量检验检测中心、ISO/TC67/SC2副主席单位/国内技术对口单位、国行标秘书处等47项重要机构、资质和授权；建立了国际先进水平、系统配套的试验研究装备体系，可以实现对金属、非金属及复合材料产品从微观组织分析到全尺寸实物模拟实验；形成年龄、专业和梯次结构合理的高水平创新人才队伍，拥有中国工程院院士1人、双聘院士2人，国家及部省级突出贡献专家90余人，正高级工程师80余人、高级工程师180余人，博士和博士后140余人；创建和不断完善以石油管工程学为核心的工程材料学科和技术体系，完成国家重点研发计划等国家、省部级、央企科研项目300余项，质检项目10000余项，失效分析项目2000余项，获国家级科技奖励16项，省部级、中国石油及各类社会力量科技奖励200余项（其中特等奖6项、一等奖31项），发表论文2900余篇，出版专著30余部；有效授权专利648件（其中发明专利506件），开发软件97套；制修订国家、行业、企业及重大工程标准410余项（其中国际标准17项，国家标准67项）。

咨询电话：029-81887583

投诉电话：029-81887770

投诉邮箱：gyy@cnpc.com.cn

官网地址：http://tgri.cnpc.com.cn/

二、资格要求：

1. 招聘范围。2027届高校毕业生；2026届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的毕业生；博士研究生学历。符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。

2. 外语成绩。研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分；本科生和研究生第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准；外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。留学生按照报名的外语种类，根据招聘单位工作需要，参加中国石油考试中心外语水平考试，其中，英语水平考试不低于500分，俄语、法语、西语、日语不低于80分。非外语专业的国内毕业生和留学生也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福TOEFL iBT（Test Center）不低于70分、雅思IELTS（Paper-based）/ IELTS（Computer-delivered)）不低于6.0分、领思Linguaskill（in-centre）不低于160分，小语种需提供相应证明。

三、薪酬福利：

1.录用后按国家和集团公司有关政策规定参加各类社会保险，单位所在地为西安市。

2.执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬福利制度。

3.可按西安市有关政策和规定，协助办理户口迁转等手续。

四、招聘程序：

按照集团公司相关工作部署，具体程序包括：发布招聘公告；组织应聘报名；应聘资格初审；通用能力考试；AI面试、基础信息测评；公布面试名单；面试考核；确定录用及递补名单；签订就业协议；公示录用及递补名单；入职注册；新员工入职培训。

五、招聘标准：

1.遵纪守法，品行端正，热爱石油事业，认同中国石油企业文化。

2.身心健康，能够履行岗位职责。

3.属于下列情形之一的，不予录用：

（1）结业生、肄业生；

（2）在个人档案中记录在校期间受过处分的；

（3）有弄虚作假等不诚信行为的；

（4）其他不符合招聘情形的。

4.毕业生有下列行为之一的，一经查实，取消应聘及录用资格；已经录用的，依法解除劳动关系。

（1）伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取录用资格的；

（2）在考试考核过程中作弊的；

（3）不守诚信，隐瞒相关事实，导致作出错误判断的；

（4）其他不符合招聘要求和条件的。

六、联系方式及其它：

1.在投递简历时，各项信息一定要尽量填写完全，并上传外语等级证书和成绩单，以免影响资格审查；

2.毕业生应如实提供个人信息，对于提供虚假信息的学生，取消应聘资格，已办理入职的，企业有权解除劳动合同；

3.联系方式：029-81887583。

七、招聘岗位：

岗位需求明细表（请点击链接查看详情）

投简历时间：2026年09月09日 至 2026年10月15日 23:59:59,投递时请备注在高层次人才网看到的招聘信息

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9ea07c29cc01a08020ef3d0065

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。