浙江大学心理与行为科学系(脑机智能全国重点实验室)孔祥祯课题组2026年招聘2名博士后信息
- 地址:浙江省 -- 杭州市
- 职位:见正文
- 学历:博士及以上
- 时间:2026-10-21 编辑:高层次人才网
2026/10/15至2026/12/31 博士后研究人员 心理与行为科学系
浙江大学心理与行为科学系/脑机智能全国重点实验室孔祥祯课题组现招聘博士后2名,从事认知与脑科学、脑机接口相关研究工作。
一、 导师简介:
孔祥祯,浙江大学心理与行为科学系、脑机智能全国重点实验室“百人计划”研究员,浙江大学医学院附属邵逸夫医院兼聘教授,博士生导师。主要从事认知与脑科学、人工智能、脑疾病多学科交叉研究,对语言、空间认知的脑网络机制及其在脑疾病、脑机接口领域的应用感兴趣。主要研究成果发表在Trends in Cognitive Sciences、PNAS、Nature Communications、Science Advances、Biological Psychiatry等期刊;担任国际脑科学与脑疾病研究联盟ENIGMA偏侧化工作组联席主席,国际合作成果发表在Nature等期刊,多篇论文入选高被引论文或期刊封面。获评美国心理科学学会APS Rising Star和韩国梨花女子大学Ewha Global Fellow。
课题组主页:
https://person.zju.edu.cn/konglab#lab
二、 研究方向:
1. 复杂认知功能的脑网络基础及计算机制;
2. 认知障碍与精神疾病的认知功能及脑网络异常;
3. 大脑功能组织规律驱动的脑机接口原理与应用。
三、 申请条件
1. 具有心理学、认知神经科学、计算机科学、人工智能、数据科学相关学科博士学位;
2. 具有良好的独立思考能力、事业性、责任感和团队协作精神;
3. 满足国家和浙江大学对博士后岗位的一般性要求(年龄不超过35周岁等);
4. 具有独立开展科研工作的能力,以第一作者发表过高质量研究论文;
5. 有脑成像(fMRI、MEG或SEEG)或神经调控相关研究经验者优先。
四、 薪酬待遇
1. 根据个人教育背景、科研训练、发展潜力等多维度综合评估,提供有竞争力的薪酬(如入选求是博士后,校发年薪30万,资助期限2-3年)。符合条件者可按照相关规定申请浙江省人才政策支持;
2. 支持符合条件者申请浙江大学“求是博士后”、国家资助博士后研究人员计划、中国博士后科学基金、国家自然科学基金及浙江省自然科学基金等项目;
3. 提供良好的科研环境和职业发展支持,支持参加国内外高水平学术会议和开展学术合作;
4. 出站符合条件者可申请学校“百人计划”研究员或专职研究员岗位;
5. 博士后在校期间可优惠租住学校教师公寓,申请子女入托。
五、 应聘材料
1. Cover Letter(简要介绍研究兴趣及未来工作设想);
2. 个人简历PDF(包括联系方式、教育背景、工作经历以及主要学术成绩,包括论文发表、专利及获奖);
3. 注明拟入职时间。
六、 联系方式
应聘材料请通过电子邮箱发送至xiangzhen.kong@zju.edu.cn邮件主题注明“<姓名>+博士后应聘+高层次人才网”。
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1879075110655099029
提示:以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,立即举报。


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