因工作需要,鄞州区综合行政执法局下属区市政设施保障中心向社会公开招聘1名编外工作人员。现将有关事项公告如下: 一、招聘原则和办法 招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、面试和择优聘用的办法进行,通过资格
2022-04-29
因工作需要,经平湖市人力社保局同意,平湖市应急管理局决定面向嘉兴市范围内公开选调事业单位工作人员1名。现将有关事项公告如下: 一、选调岗位及名额 平湖市应急管理局下属平湖市应急救援指挥中心事业单位工作人员1名,用编性质为公益一类事业单位工作人
2022-04-29
根据《关于健全完善村(社区)级配套组织等相关工作的通知》(肥组字〔2018〕42号)文件精神,为适应柿树岗乡经济社会发展需要,进一步加强村级干部队伍建设,经乡党委会会议研究决定,按照公开选拔的方法,选拔村级后备干部27名。现将有关事项公告如下: 一
2022-04-29
为适应新时代工会工作需要,更广泛地选拔人才,经肥西县委县政府和合肥市总工会同意,肥西县总工会委托安徽皖信人力资源管理有限公司(以下简称皖信公司)面向社会公开招聘社会化工会工作者5名。现将有关事项公告如下: 一、招聘原则 坚持民主、公开、竞争、
2022-04-29
因工作需要,马鞍山市劳动人事争议仲裁院面向社会公开招聘编外聘用人员1名,现就编外聘用工作人员招聘工作有关事项公告如下: 一、招聘单位及名额 马鞍山市劳动人事争议仲裁院面向社会公开招聘编外聘用工作人员1名,具体岗位见附件1。 二、资格条件 符合《岗
2022-04-29
为深入实施人才强教战略,满足我县教育紧缺人才需求,根据《淮南市事业单位引进急需紧缺人才招聘实施办法》(淮人社秘〔2021〕45号)精神,经批准,凤台县第一中学、第二中学和职业教育中心2022年公开招聘紧缺专业人才(事业编制)28人。现将有关事项公告如下
2022-04-29
根据工作需要,经研究,安庆市跨境电子商务综合试验区管理服务中心面向全市公开选调3名全额拨款事业编制工作人员。现将有关事项公告如下: 一、选调岗位 安庆市跨境电子商务综合试验区管理服务中心工作岗位。(见附件1) 二、报名范围 (一)安庆市范围内公务员
2022-04-29
因工作需要,当涂县人民法院面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员3名,现委托马鞍山市新华人力资源有限公司具体负责承办本次招聘工作,现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位计划 警务辅助岗位1名,司法辅助岗位2名,具体详见《当涂县人民法院2022年公开招聘劳
2022-04-29
为进一步加强城市基层党建工作,推进社区专职工作者职业体系建设,经县人民政府同意,来安县面向社会公开招聘37名社区专职工作者,现将有关事项公告如下。 一、组织领导 成立2022年来安县公开招聘社区专职工作者工作领导小组,由县委副书记任组长,县人民政
2022-04-29
为切实加强长风乡村干部队伍建设,经研究决定,面向社会招聘村工作人员,现就有关事项公告如下。 一、招考原则 坚持公开、公平、公正、择优和德才兼备的原则,面向社会公开报名、统一考试、择优录用。 二、招考数量、条件 (一)招考数量 2022年,长风乡计划
2022-04-29
为进一步优化村(居)两委干部队伍建设,巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。经镇党委政府研究,决定面向社会公开招聘村级后备干部。现将有关情况公告如下: 一、招聘原则 坚持公开、公平、公正、择优和德才兼备的原则,面向社会公开报名、统一考试、
2022-04-29
为加强政务服务大厅综合窗口建设,提升服务水平,经研究,寿县新桥国际产业园管委会采取劳务派遣方式向社会公开招聘服务中心综合窗口工作人员。现公告如下: 一、招聘人数及岗位 综合窗口工作人员6人。主要从事工程建设项目审批、跨省通办及企业全程代理帮办
2022-04-29
根据安庆市消防工作发展需要,现面向社会公开招聘政府专职消防文员8名,具体事宜如下: 一、招聘岗位及名额 1、接警调度员岗位(4名),主要从事全市119报警电话接处警等工作,按照准现役、准军事化要求进行管理; 2、宣传岗位(3名),主要从事宣传策划编辑
2022-04-29
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)等规定,引导和鼓励优秀人才来我县工作,经研究,决定开展2022年东至县事
2022-04-29
因工作需要,宿州市经信局下属事业单位宿州市民营经济服务中心公开选调部分工作人员,现就有关事项公告如下: 一、选调计划 全额拨款事业单位工作人员6名。 二、选调范围和条件 (一)选调范围: 宿州市市直全额拨款事业单位在编在岗的工作人员(不含试用期
2022-04-29
经学校研究决定,滁州学院离退休工作处现公开招聘劳务派遣人员1名。现将有关事项公告如下: 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则 二、招聘条件 1.身体健康,政治思想素质好,遵纪守法,有良好的职业道德,有较强的事业心和责任心。 2.学历学位为
2022-04-29
为加强高素质专业化创新型教师队伍建设,经批准,合肥市第一中学面向全国公开引进13名优秀教育人才。具体方案如下: 一、工作原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则,实行直接面试考核的办法。 二、岗位及条件 具体岗位见附件。 三、应聘程序和方法 (一)
2022-04-29
按照《邻水县人力资源和社会保障局 邻水县财政局关于印发邻水县公益性岗位开发管理实施细则的通知》(邻人社发〔2022〕8号)规定,为进一步促进就业困难人员就业,结合用人单位工作需要,按照公开、公平、公正的原则,计划面向社会公开招聘公益性岗位人员222
2022-04-28
根据《广元市直机关事业单位公开考调工作人员办法(试行)》(广组通〔2020〕29号)有关规定,决定开展广元市部分直属学校2022年公开考调工作人员工作。现将有关事项公告如下。 一、招聘单位基本情况 见附件1。 二、考调岗位 本次计划公开考调工作人员12名,
2022-04-28
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)等有关政策规定,经批准,我市部分直属学校拟公开考核招聘53名教师补充到四川省广元中学等直属学校工作。现将公开考核招聘有关事项公告
2022-04-28
根据《事业单位人事管理条例》《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》等政策规定,经批准,我市拟面向社会公开招聘36名教师补充到广元开放大学等部分学校工作。现将有关事项公告如下。 一、招聘单位基本情况 见附件1。 二、招聘对象、范围及基本条件 (
2022-04-28
根据四川省教育厅、中共四川省委机构编制委员会办公室、四川省财政厅、四川省人力资源和社会保障厅《关于做好省级公费师范毕业生就业管理工作的通知》(川教函〔2020〕434号)精神,决定开展内江市2022届省级公费师范毕业生公开考核安置工作,现将有关事宜公
2022-04-28
根据《四川省教育厅 中共四川省委机构编制委员会办公室 四川省财政厅 四川省人力资源和社会保障厅关于开展师范生公费定向培养工作的实施意见》(川教〔2018〕83号)、《关于做好省属师范院校免费师范毕业生就业管理工作的通知》(川教函〔2015〕493号)精神
2022-04-28
为进一步加强我市教育、卫生干部队伍建设,充实卫生、教育队伍力量,结合用人单位编制空缺情况和岗位需求,康定市拟面向全省公开考调教育、卫生事业工作人员。现就有关事项公告如下: 一、考调原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 二、考调范围 面向全
2022-04-28
一、招募计划 计划招募法学专业大学毕业生志愿者1名。 二、招募条件 (一)大学生志愿者应当维护两个确立,树牢四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,拥护中国共产党领导,拥护我国社会主义法治。讲政治,重自律,热心公益,有奉献精神。 (二)大学生志愿
2022-04-28
雅安市劳务有限责任公司接受委托面向社会招工,公告如下: 一、招聘名额 编号+职位 名额 雅安市自然资源和规划局,南坝东街2号,电话0835-5963727 66-职员 2 用工单位:雅安市不动产登记中心 报考条件:学历≧大专,专业不限;年龄28-40岁。 上班地点:雅安
2022-04-28
雅安市劳务有限责任公司接受委托、面向社会招工,公告如下: 四川省广播电视局607台(汉源),因工作需要,现面向社会公开招聘1名驾驶人员,有关事项公告如下: 一、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍,汉源本地户口,长期居住汉源县 (二)遵纪守法,
2022-04-28
因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位人员2名。 一、招聘原则 (一)面向社会、公开招聘。 (二)公开、公平、公正、择优。 二、招聘岗位、工作地点、及应聘条件 (一)招聘岗位:保洁、群团工作人员。 (二)工作地点:隆昌市农业农村局。 (三)应聘
2022-04-28
四川省环境信息中心成立于1995年,是四川省生态环境厅直属差额财政拨款公益一类事业单位,主要负责全省环境信息化建设;收集、存储、加工和传输省环境质量、污染物排放和治理、自然保护、环境管理以及相关信息;为省政府和省级有关部门提供环境信息;培训环
2022-04-28
根据工作需要,按照《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》规定,遵循公开、公正、公平、竞争、择优的原则,自贡市公安局自流井分局决定面向社会公开招聘警务辅助人员。现将具体事项公告如下: 一、招聘名额及职位 招聘警务辅助人员15名,其中男性9名(勤务
2022-04-28
按照《广安市前锋区人力资源和社会保障局广安市前锋区财政局关于印发广安市前锋区公益性岗位开发管理实施细则的通知》(前区人社发〔2021〕18号)文件精神,结合单位实际情况,为进一步促进就业困难人员就业,保障就业困难人员的生活水平,计划面向社会公开
2022-04-28
根据中共南充市委办公室、南充市人民政府办公室《关于印发嘉陵江英才工程实施办法的通知》(南委办发〔2018〕26号)、《2022年四川省南充市引进高层次人才公告》等文件规定和工作需求,现将四川省南充龙门中学2022年嘉陵江英才工程引进高层次人才考核招聘等有
2022-04-28
为完善事业单位选人用人机制,提高新进人员素质,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部2005年第6号令)、《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《关于进一步加强和改
2022-04-28
根据《河南省警务辅助人员条例》相关规定,经三门峡市人民政府批准,市公安局决定面向社会公开招聘留置看护警务辅助人员85名,现将有关事项公告如下: 一、招聘计划 计划招聘留置看护警务辅助人员85名,招聘职位及相关要求详见《三门峡市公安局2022年公开招
2022-04-28
为切实加强应急管理力量,完善应急管理体系,结合工作实际,经县委县政府研究,决定为内黄县应急救援中心公开选调14名工作人员(事业全供)。为确保选调工作有序进行,制定实施方案如下: 一、选调原则 本次公开选调工作坚持德才兼备的用人标准和公开、平等
2022-04-28
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《关于核准2022年度全市事业单位人员招聘用编计划的通知》(枣机编办[2022]5号)以及《枣阳市人力资源和社会保障局2022年公开招聘事业单位工作人员实施方案
2022-04-28