为深入贯彻党的二十大精神、习近平总书记视察贵州重要讲话精神,全面落实新国发2号文件和人才强州战略,优化人才队伍结构,依托第十一届贵州人才博览会,根据《黔西南州人力资源和社会保障局关于第十一届贵州人才博览会黔西南州事业单位公开引进高层次、急需
2023-05-22
为深入贯彻落实党的二十大精神、习近平总书记关于新时代人才工作系列讲话精神,全面贯彻落实中央、省委、州委对人才工作的决策部署,大力实施新时代人才强州战略,优化黔西南州自然资源局直属事业单位人才队伍结构,紧紧围绕四新主攻四化,四区一高地的战略
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经中共兴义中学总支委员会
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经黔西南高新技术产业开发
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市第九中学校务会研
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经黔西南高新技术产业开发
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经龙广镇党委研究决定,特
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市第七中学行政会研
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市鲁屯镇党委研究决
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市实验中学行政会研
2023-05-22
为深入贯彻党的二十大精神、习近平总书记视察贵州重要讲话精神,全面落实新国发2号文件和人才强州战略,优化人才队伍结构,依托第十一届贵州人才博览会,根据《黔西南州人力资源和社会保障局关于第十一届贵州人才博览会黔西南州事业单位公开引进高层次、急需
2023-05-22
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经中共贵州威舍经济开发区
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经中共贵州清水河经济开发
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市第六中学行政会议
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市第三中学校务会研
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市应急管理局党委研
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市猪场坪镇党委研究
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市泥凼镇党委研究决
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市捧乍镇党委研究决
2023-05-18
为加强我市事业单位工作人员队伍建设,优化事业单位人员结构,增强事业单位活力,根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)、贵州省人事厅《关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》(黔人发〔2006〕4号)
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经中共兴义市洒金中学支部
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市乌沙镇党委研究决
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市木贾街道党工委研
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,结合敬南镇实际,经镇党委
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市能源局党组研究决
2023-05-18
根据《第十一届贵州人才博览会黔西南州2023年事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才公告》和《第十一届贵州人才博览会兴义市义龙新区事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案》精神,为确保人才引进工作的顺利完成,经兴义市住房和城乡建设局
2023-05-18
为进一步优化我县事业单位专业技术人员和管理人员队伍结构,提高干部队伍素质,根据相关规定,现就惠水县公开引进事业单位急需紧缺人才工作有关事宜公告如下。 一、引才名额 本次公开引进事业单位急需紧缺人才21名,引进详情见《惠水县2023年公开引进事业单位急
2023-05-18
为进一步拓宽选人用人渠道,优化我县干部队伍结构,根据《中华人民共和国公务员法》《事业单位人事管理条例》《桐梓县干部调配工作规则》等相关规定,经研究,决定面向全县公开选调一批政治素质好、业务能力强的工作人员。现将相关事宜公告如下。 一、选调计
2023-05-18
观山湖区第四十三幼儿园是一所公办幼儿园,位于观山湖区华润悦府。因工作需要,面向社会招聘临时聘用制教职工,现将有关事项公布如下: 一、招聘岗位 幼儿教师(临聘)3人 二、应聘条件 幼儿教师(临聘) 1.专业为学前教育,具备大专以上学历(含大专学历)
2023-05-18
根据《遵义市人力资源和社会保障局遵义市财政局关于印发遵义市公益性岗位管理办法的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)精神,结合我区城镇公益性岗位工作实际,决定面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员,具体招聘单位及岗位见《汇川区公开招聘城镇公益性岗位人员岗
2023-05-18
为加强荔波县高中阶段教师队伍建设,优化师资结构,解决教师学科结构性缺编问题,稳步推进普职协调和教育高质量发展,结合教师空岗和人才需求情况,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、中共中央组织部人力资源和社会保障部《关于进一步规范事业单位公开
2023-04-06
根据工作需要,黔南州人民检察院决定面向社会公开招聘派遣制检察辅助人员,招聘工作由州检察院、黔南人力资源开发有限责任公司共同开展。现将相关事宜公告如下: 一、招聘原则和方法 公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的
2023-04-06
温馨提示:报名前,请您认真阅读本简章,一经报名成功,必须遵守简章的各项规定,若提供与自己实际情况不相符的信息报名的,一切后果由您自行承担。根据以往网上报名情况,部分报名人员常常选择报名后期集中报名,结果造成网络拥堵错失报名机会,建议报名人
2023-04-06
为加强我区事业单位工作人员队伍建设,优化人员结构,增强单位活力,满足单位用人需求,根据事业单位公开招聘工作规定,决定开展公开招聘事业单位工作人员工作。为确保本次招聘工作的顺利进行,特制定《贵阳市花溪区2023年公开招聘事业单位工作人员简章》(
2023-04-06
为加强我县事业单位人才队伍建设,紧紧围绕四新主攻四化和我县三区一县一中心发展目标,优化事业单位人员结构,根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《关于印发贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)的通知》等相关规定,经县委人
2023-04-06
根据《福泉市关于简政放权不断优化人才发展环境的若干措施》(福委办字〔2021〕16 号)《福泉市临聘人员管理办法(试行)》《关于规范管理临聘人员的通知》(福组通〔2020〕198号)等文件的有关规定,结合中心业务发展及工作需要,经研究决定,面向社会公开
2023-04-06