一、公司简介

山西航空产业集团有限公司（以下简称航产集团）由原山西省民航机场集团公司改制而成，为省属国有独资企业，是以机场建设和运营管理为核心主业，以航空相关上下游产业、通用航空、临空经济为关联业务的航空产业投资管理集团，主要包括集团总部、机场板块、通航板块和非航业务板块。集团总部下设12个职能部室和1个改扩建指挥部，机场板块现辖太原、长治、大同、忻州、吕梁、朔州、临汾、运城8个民用运输机场，通航集团包括通用机场、三晋通航和无人机公司，非航板块主要包括机务维修、航空配餐、贵宾服务、机场广告、航空货运物流等业务。

根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员89人，具体事项公告如下：

二、招聘岗位及相关要求

（一）基本条件

1.遵纪守法，作风正派，品质良好，责任心强，具有团队合作精神；

2.认同航产集团企业文化、业务发展方向及管理模式，遵守航产集团各项规章制度；

3.具备履行岗位职责所必须的专业知识和工作能力；

4.符合航产集团新员工录用体检标准；

5.符合航产集团新员工入职背景调查的相关规定；

6.服从航产集团工作安排。

（二）招聘岗位及资格要求

详见附件《山西航空产业集团有限公司2023年社会公开招聘岗位及条件》

三、招聘程序

（一）发布招聘信息

在山西省国有资本运营有限公司网站（http://www.sscio.net）、山西航空产业集团有限公司网站（http://www.sxairport.org.cn）发布招聘信息。

（二）报名和资格审查

1.报名

应聘者登录报名系统进行报名（登录地址：http://59.49.35.2:9015/recruit#/portal_job_list?job_class=social），每人只能选报1个岗位，并按要求上传相关材料。具体为：近期免冠照片（一寸白底）、身份证、毕业证、学位证、学历/学位证明（教育部学历验证报告，学信网下载。如涉及国外学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关执照及专业资格证书、报名岗位要求提供的其他资料。

报名截止时间：2023年10月27日18:00

2.资格审查

对应聘者的报名材料进行资格审查。资格审查时间、地点另行通知。

（三）综合测评

考试分为笔试和面试两个环节。笔试和面试时间、地点另行通知。

1.笔试

笔试内容为民航基础知识和行政职业能力测试。

2.面试

面试范围为专业知识与技能、素质与能力、品德与价值观，根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按岗位招聘数1:3比例确定入围面试名单（如有同分人员，一并入围面试），不足1:3比例的，全部进入面试环节。

综合测评采用百分制，总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，根据综合测评成绩由高到低等额确定体检、背景调查人选。若2名以上应聘人员综合测评成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定人选。

（四）体检和背景调查

应聘者按体检公告要求到指定医院体检，体检费用由应聘者承担。其中，应聘管制员岗位持有民航3A体检合格证的可不参与体检。

未按规定时间参加体检者，视为自动放弃；体检结果不合格需要复检的，安排在同一医院或上一级别的另一家医院复检。

对参加体检人员同时进行民用航空背景调查。

（五）公示

根据体检和背景调查结果，确定拟录用人员名单，并在报名网站进行公示，公示期为5个工作日。

（六）入职

经公示无异议后，办理入职手续。新入职人员与各应聘单位签订劳动合同。

因体检、背景调查不合格或其他原因放弃办理入职手续，出现空缺名额的，按照考核测试成绩由高到低排序确定递补人员。

四、其他事项

（一）报名人员须按照公告及通知要求，诚信参与招聘的各个环节，严禁弄虚作假。资格审查贯穿招聘工作全过程，因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由其本人承担。

对于弄虚作假、违规违纪的，取消应聘资格，对进入体检、公示环节后无故放弃的人员，记入航产集团公开招聘诚信库。

（二）公开招聘工作严格执行公务回避制度要求。

（三）招聘工作咨询电话：0351-5605327。

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.shanxi.gov.cn/zfxxgk/tzgg/202310/t20231020_9407323.shtml

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。