招商银行银川分行成立于2010年，作为首家入驻宁夏的股份制商业银行始终根植塞上、传播塞上、繁茂塞上，竭诚满足各类客户多样化的金融需求。成立13年来，凭借优质的金融服务、持续的产品创新、严格的内部管理，招商银行银川分行迅速茁壮成长。连续多年被银川市人力资源和社会保障局授予的“银川市社会保险诚信单位”，多次获得宁夏回族自治区发展和改革委员会等13家单位授予的“宁夏十佳企业”等荣誉。现根据分行业务发展，面向社会诚聘英才。

一、招聘岗位

1.私钻客户经理

2.公司客户经理

3.授信审批岗（公司）

4.系统开发岗

5.综合调研岗

二、岗位职责与岗位要求

（一）私钻客户经理

岗位职责：

1.负责开拓私人银行或钻石理财级别客户，提升潜力客户和客户总资产；

2.负责维护与经营现有客户，减少客户流失；

3.负责了解客户个性化产品和服务需求并达成目标；

4.根据客户需求，在投资顾问的协助下为客户出具个性化投资建议书，并执行资产配置；

5.协同专家团队为客户提供家族传承、资产管理、复杂融资方案规划与执行的服务；

6.完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.大学本科及以上学历；

2.具备良好的个人品质和职业道德，遵纪守法，责任心强；

3.具备2年及以上零售高端客户营销岗位工作经历，持AFP/CFP、CPA、CFA等证书者优先；

4.具备资本市场专业分析能力和产品销售技巧；

5.具备良好的沟通能力，能承担较大的工作压力；

6.符合行内近亲属回避要求。

（二）公司客户经理

岗位职责：

1.维护和开拓分行公司客户，提升公司客户对分行综合贡献度；

2.挖掘公司客户的产品及服务需求，参与制定对应的金融服务解决方案，并推动方案的落地实施；

3.承接总、分行业务发展战略，具体落实所在机构相关经营考核指标；

4.推动针对所在经营机构的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作；

5.搜集所管理企业客户所在行业及企业本身运营数据，做好风险预判，并做好与分行风险岗位的沟通协调工作；

6.完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.大学本科及以上学历；

2.具备3年及以上银行相关岗位工作经验，且从事公司客户经理岗不得少于2年；

3.了解宏观政策与经济形势，熟悉银行各类金融产品、业务操作流程及相关业务法规；

4.具备较强的客户维护意识和独立的市场拓展能力，具备一定的风险识别及把控能力；具备较强的责任心和抗压能力；

5.符合行内近亲属回避要求。

（三）授信审批岗（公司）

岗位职责：

1.负责我行授信范围内的公司金融与同业金融授信业务的审查与审批工作；

2.熟悉行业风险政策，具有良好的风险分析能力和专业能力，有效把控业务审批风险；

3.参与授信审批内部运营的管理，制定授信审批条线相关制度和流程；

4.承担行业、区域和产品的授信研究工作，提供授信行业政策，开展内部培训与工作指导；

5.参与公司授信业务的贷前调查；参与研发授信产品，为客户制定有效的金融服务方案；

6.完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.大学本科及以上学历；

2.具备较强的责任心、团队精神和良好的沟通能力，能承担较大的工作压力；熟悉相关专业业务，具备较强的学习能力和组织推动能力；

3.具备3年及以上银行贷款审批、风险管理、批发客户管理等工作经验；了解宏观政策与经济形势，了解行业相关业务的市场情况与外部政策，具有较强的客户维护意识和营销能力，具备一定的风险识别及把控能力，持有相关专业资格证书者优先；

4.符合行内近亲属回避要求。

（四）系统开发岗

岗位职责：

1.负责应用系统的研发和维护，落实信息系统架构规划、架构标准、产品管理；

2.参与软件开发过程的需求分析、可行性分析及功能分解；

3.负责系统的总体设计、详细设计、程序实现工作，协助完成系统测试及验收测试；

4.配合完成系统上线及系统日常维护工作，协助解决生产故障；

5.进行应用系统、移动应用等项目的研发工作；

6.完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.大学本科及以上学历，计算机等相关专业；

2.熟练掌握Java语言，了解J2EE相关框架（Spring/MyBatis/SpringBoot/SpringCloud），熟悉前端页面语言及框架（HTML/CSS/JavaScript/react）等。熟练使用至少一种关系型数据库，如：MySql/Oracle等，有一定的SQL优化基础；

3.热爱系统开发工作，具有良好的沟通能力、团队协作和服务意识。同时，具有良好的需求理解能力、文档编写能力和口头表达能力，对银行业务有一定的了解优先；

4.具有良好的团队合作精神和沟通能力；具备较强的责任心，能承担较大的工作压力；

5.具备2年及以上国有银行、全国性股份制商业银行或互联网科技公司等相关工作经验优先；

6.符合行内近亲属回避要求。

（五）综合调研岗

岗位职责：

1.负责分行基层调研的组织推动、前期准备、意见征集、诉求督办、结果反馈、统计汇总等工作;

2.起草分行各类重要综合文字材料，起草党委会、行长办公会等重要会议纪要；

3.组织推动分行党委各项指示的上传下达、督办落实和情况反馈工作，定期编制相关督办材料；

4.负责与各级党政机关、监管机构、金融同业、核心客户等沟通联络；

5.完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.中共党员，政治素质高，政治立场坚定；

2.大学本科及以上学历，新闻、传播、文学等专业优先；

3.具备3年及以上相关工作经验，具备银行及企业文化宣传、调研等工作经历优先；

4.业务素质强，具备较强的公文写作能力、统筹协调能力和沟通协调能力；

5.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作敬业，作风五是，责任心强，抗压能力强；

6.符合行内近亲属回避要求。

三、应聘方式（择其一）

（一）登录招商银行官方招聘网站career.cmbchina.com，选择“社会招聘”-“银川分行”，查看银川分行招聘职位，投递简历。

（二）关注“招商银行招聘”微信公众号，点击“招了”-“社会招聘”-“查看全部”，选择银川分行，申请相应职位。

四、注意事项

（一）报名截止时间：2023月12。

招商银行银川分行

2023年10日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://career.cmbchina.com/detail/social?id=2BDFE344-B124-444D-987A-FB2DBD8D1574

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