广东省旅游控股集团有限公司（以下简称“旅游控股集团”）是广东省政府授权经营的大型国有独资公司，是中国旅游业发展的见证者、参与者、推动者，现为广东省旅游协会会长单位。旅游控股集团主业涵盖旅游休闲、酒店运营、规划设计、文化体育、景区乐园、置业物业、康养服务、餐饮食品八大业态，拥有粤规院科技集团、白天鹅宾馆、白云宾馆、亚洲国际大酒店、广东中旅、广东温泉宾馆、广东旅游出版社等20多家知名品牌企业。

一、招聘岗位

根据工作需要，旅游控股集团现面向社会公开招聘总部及重点项目相关岗位人员：

1.人力资源高级经理/经理1名

2.数字科技部负责人1名

3.法务部副部长1名

4.重点项目总工程师1名

二、岗位职责及条件

1.人力资源高级经理/经理

（1）岗位职责

负责组织人事、招聘、培训、绩效、员工关系管理等工作。

负责制定和实施集团人力资源年度及中长期规划，建立科学规范的员工招聘、绩效考核体系，做好员工关系维护与管理，加强企业文化建设等。

负责人力资源管理体系的建立、完善和实施，包括制定和完善相关制度、流程和规范，并跟进实施。

负责人才队伍建设工作，包括干部选拔任用和管理、人才培养体系的建立和实施、三项制度改革等相关工作。

负责与人力资源管理密切相关的各项日常工作。

负责对下属企业人力资源工作的指导以及完成其他上级交办的工作。

（2）任职资格条件

具有良好的政治素质和职业道德，品行端正，无违法违规记录，具有履行岗位职责的身体条件。

研究生及以上学历，人力资源管理或相关专业，中共正式党员；特别优秀的可放宽学历到本科。

熟悉人力资源相关政策法规，具有5年以上人力资源工作经验，曾在大型国有企业人力资源部任职3年以上的优先考虑。

文字功底扎实，具备较强的公文写作与处理能力；熟悉主流人力资源信息化系统应用。

责任心强，具有较强的逻辑思维能力、分析与判断能力、计划与执行能力、沟通协调能力和团队合作精神。

年龄40周岁以下。

2.数字科技部负责人

（1）岗位职责

负责集团公司数字化转型、信息化建设和科技创新等相关工作。

负责集团数字化转型的规划、建设、实施和管理工作，包括但不限于制度建设、方案的拟定和统筹实施、调整完善。

负责集团总部数字化、信息化建设、实施、管理及其相关工作，包括但不限于方案、项目的策划、统筹推进、日常管理及维护等。

统筹指导下属企业数字化转型和信息化建设工作。

负责集团科技创新、研发机构和原创技术策源地打造等相关工作。

完成上级交办的其他工作。

（2）任职资格条件

具有良好的政治素质和职业道德，品行端正，无违法违规记录，具有履行岗位职责的身体条件。

研究生及以上学历，计算机科学与技术、电子科学与技术、光电子科学与技术、网络工程、软件工程类相关专业，具备中级工程师或中级职称资格；特别优秀的可放宽学历到本科。

熟悉数字化转型和信息化建设工作，五年以上大中型信息化企业、IT企业任职经历；曾有大型企业数字科技部门负责人任职经历的优先考虑。

文字功底扎实，具备较强的公文写作与处理能力。

责任心强，具有较强的逻辑思维能力、分析与判断能力、计划与执行能力、沟通协调能力和团队合作精神。

年龄45周岁以下。

3.法务部副部长

（1）岗位职责

负责法治建设、法务、合规、风控、内控等工作。

组织落实法治建设工作。

负责建立健全法律风险防范工作体系，包括组织开展合规管理工作，负责合同管理及合规审查，负责重大涉法事务进行法律合规论证，负责诉讼案件管理，接受委托代理诉讼案件，指导下属企业办理案件等。

组织开展全面风险管理和内部控制管理工作。

完成上级交办的其他工作。

（2）任职资格条件

具有良好的政治素质和职业道德，品行端正，无违法违规记录，具有履行岗位职责的身体条件。

法学相关专业研究生及以上学历，取得法律职业资格证或律师执业资格证；特别优秀的可放宽学历到本科。

具有10年以上法务工作经历；有大型国企法务部副部长以上任职经历、5年以上大型律师事务所任职经历的优先。

精通法律、合规管理、风险管理与内部控制等方面专业知识，熟悉文旅行业法律法规及政策，具有处理复杂、疑难法律事务工作的能力。

文字功底扎实，具备较强的公文写作与处理能力。

责任心强，具有较强的逻辑思维能力、分析与判断能力、计划与执行能力、沟通协调能力和团队合作精神。

年龄45周岁以下。

4.重点项目总工程师

（1）岗位职责

负责项目实施过程中与工程相关的各项管理工作。

组织编制企业长远和近期技术发展规划、技术管理规划、技术改造规划，以及组织制订公司年度工程技术方面的计划，负责建立健全公司技术管理相关的规章制度。

负责项目的设计、质量控制、进度控制、工程签证管理及投资控制、工程技术管理、文明施工及安全管理等工作。

负责对工程项目实施全面管理，包括但不限于土建、水电、暖通、装饰装修、园林绿化管理等工程的进度、质量与技术管理以及预结算、开发报建、竣工验收等工作。

安排协助招投标、合同审核与管理等工作。

负责与施工单位、监理单位、设计单位的对接、审核、协调以及其他各项工作。

完成上级交办的其他工作。

（2）任职资格条件

具有良好的政治素质和职业道德，品行端正，无违法违规记录，具有履行岗位职责的身体条件。

本科及以上学历，工程技术类或相关专业，具有高级工程师、注册一级建造师或以上职称。

具有较高的专业技术水平和丰富的施工技术管理经验，熟悉专业施工的技术规范；工程项目相同或相近专业8年以上工作经验。

具有大型工程项目管理经验，曾任职大型工程项目总工程师岗位优先考虑。

具有较强的文案写作与策划能力。

责任心强，具有较强的专业能力、组织领导、沟通能力、逻辑思维能力、判断与决策能力、人际能力、计划与执行能力与团队合作精神，质量与安全意识强。

注：上述岗位所列任职年限计算至2024年4月15日。

三、聘任管理

聘用人员实行市场化聘用，按照旅游控股集团相关规定进行管理。聘用人员入职后与旅游控股集团或所在企业建立劳动关系。

四、薪酬待遇

具体薪酬待遇面谈。按国家、省、市有关规定缴纳各类社保、公积金等，提供企业年金、补充医疗、重疾保障、工会关爱、员工食堂、健康体检等福利，聘用人员享受双休日、法定节假日、年休假等。

五、招聘程序

本次公开招聘按照自主报名、简历筛选、面试评估、审定人选、任用公示、依法聘用等程序进行。

六、报名时间和方式

1.报名截止时间

2024年5月15日17:30

2.报名方式

报名者请将个人简历、身份证、学历证书、学位证书及认证报告、职称证书、执（职）业资格证书、主要培训证书、获奖证书、体现主要工作业绩的近三年工作总结、重大工作成果及其他相关证明等材料扫描件，近期2寸彩色免冠证件照电子版整理为以“应聘岗位+姓名”命名的压缩文件，发送至报名邮箱zp@gdlkjt.com（邮件请以“应聘岗位+姓名”为主题）。

3.报名须知

应聘者信息将被严格保密，所有资料恕不退还；应聘者应对提交材料的真实性、完整性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格或聘任资格。

4.注意事项

应聘者报名时，简历上应留有手机号码和邮箱地址，并保持通讯工具畅通。旅游控股集团将通过邮件、短信或电话等方式通知通过简历筛选人员参加面试，未通过者不再另行通知。

七、联系方式

联系人：司徒小姐

联系电话：020-83333998转0709

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://gzw.gd.gov.cn/gkmlpt/content/4/4414/post_4414636.html#1333

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