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江西理工大学深圳创新研究院2024年招聘高层次人才公告

高层次人才网编辑

2024-07-09

一、单位简介

江西理工大学创办于1958年,曾先后隶属于冶金工业部、中国有色金属工业总公司,2013年成为江西省人民政府、工业和信息化部、教育部共建高校。学校是国务院批准具有博士、硕士和学士学位授予的单位,是一所以工学为主,理工结合,管理学、经济学、法学、文学、艺术学、教育学等多学科协调发展的教学研究型大学。

江西理工大学深圳创新研究院作为学校在深圳的窗口,与江理(深圳)创新中心有限责任公司合署,树立“国家使命、需求牵引,共建共享、协同发展”的理念,按照“整合资源,独立运作,产学研用一体化发展”的建设思路,依托国家稀土功能材料创新中心等国家级平台,着力打造优质学校在大湾区的研发高地、人才高地、产业高地和深赣对口合作平台,支撑学校一流学科建设,为中国稀土产业高质量发展贡献江理力量,展现江理作为。

二、专业需求

冶金工程、材料科学与工程、矿业工程、机械工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、人工智能等相关专业。

三、岗位需求及待遇

总体要求:自觉遵守中国法律法规,具有坚定的政治立场和团结协作意识,学术端正,身心健康。

1.创新人才团队

招聘计划:1-2个

招聘条件:

研究目标明确,研究方向聚焦,创新成果突出的三人以上人才创新团队,且团队负责人符合领军人才条件和要求,团队成员需具有海内外知名高校博士学位、博士研究生学历。

相关待遇:

(1)团队负责人按年薪制聘任,团队核心成员视情况可按年薪制聘任,年薪、安家费(住房补贴)、科研项目及平台建设经费一人一策,具体面议。

(2)可按规定享受江西省有关人才政策,具体根据个人情况学校协助申报。

(3)可按规定享受深圳市及南山区有关人才待遇政策(含人才住房、子女入学、人才补贴等),具体根据个人情况学校协助申报。

(4)按规定聘为江西理工大学博、硕士生导师,提供研究生指标定向支持。

2.顶尖人才

招聘计划:2-3个

招聘条件:

自然科学或者工程技术领域的国际顶尖专家。

相关待遇:

(1)按年薪制聘任,年薪、安家费(住房补贴)、科研项目及平台建设经费一人一策,具体面议。

(2)可按规定享受江西省有关人才政策,具体根据个人情况学校协助申报。

(3)可按规定享受深圳市及南山区有关人才待遇政策(含人才住房、子女入学、人才补贴等),具体根据个人情况学校协助申报。

(4)聘为江西理工大学博士生导师,提供研究生指标定向支持。

3.领军人才

招聘计划:7个

招聘条件:

年龄50周岁以下(业绩成果特别优秀的可适当放宽年龄限制),具有海内外知名高校博士学位、博士研究生学历,具有相当国际知名度和影响力,研究方向处于世界科学研究前沿并取得重大科研成果,具备成为顶尖科学家的潜力。

相关待遇:

(1)按年薪制聘任,年薪不低于120万元(分基础年薪+考核年薪)或面议。

(2)按学校相关政策提供高水平成果奖励(上不封顶)。

(3)安家费(住房补贴)、科研项目及平台建设经费一人一策,具体面议。

(4)可按规定享受江西省有关人才政策,具体根据个人情况学校协助申报。

(5)可按规定享受深圳市及南山区有关人才待遇政策(含人才住房、子女入学、人才补贴等),具体根据个人情况学校协助申报。

(6)聘为江西理工大学博士生导师,提供研究生指标定向支持。

4.海外优秀青年人才

招聘计划:不限

招聘条件:年龄在40岁以下,具有海内、外知名高校博士学位(在ARWU、QS、THE、USNews中的三个及以上榜单排名前100的海内外知名高校),在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构获得正式教学或科研职位,且具有连续36个月以上工作经历;取得国内外同行专家认可的科研创新成果,且具有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力。

相关待遇:

(1)按年薪制聘任,年薪50-80万元年薪(分基础年薪+考核年薪)。

(2)按学校相关政策提供高水平成果奖励(上不封顶)。

(3)提供科研启动经费100-300万元;协助组建团队,提供舒适的办公条件。

(4)提供安家费(住房补贴)100-150万元,符合博士后进站条件的(进入江西理工大学博士后流动站),协助申请江西省博士后进站补贴和经费资助。

(5)可按规定享受江西省有关人才政策,具体根据个人情况学校协助申报。

(6)可按规定享受深圳市及南山区有关人才待遇政策(含人才住房、子女入学、人才补贴等),具体根据个人情况学校协助申报。

(7)按规定聘为江西理工大学博、硕士生导师,提供研究生指标定向支持。

三、报名办法

1.报名时间:即公告之日起至岗位招满为止。

2.报名方式:应聘人员请填写《江西理工大学深圳创新研究院2024年高层次人才公开招聘报名表》,并将报名表电子版投递至联系邮箱;邮件主题格式均为:姓名.最高学位.所学专业.毕业学校。如:张三.博士.xx学科.xx大学。

3.招聘联系方式:

(1)人事处

联系人:王老师、杨老师

联系电话:0797-8312591、0797-8312767

联系邮箱:jxlgrczp@163.com

联系地址:江西省赣州市客家大道1958号

邮编:341000

(2)江西理工大学深圳创新研究院

联系人:安老师

联系电话:0755-86191958

联系地址:深圳市南山区西丽街道西丽社区兴科一路创智云城二期项目5栋B座一单元905

四、考核方法

1.面试:采取面谈考核相结合的方式进行。

2.政治审查:由学科所在学院党委对应聘人员情况进行全面考察并出具审查意见,应聘人员有义务配合用人单位出具相关考察材料。

3.面试、政治审查时间、地点由江西理工大学深圳创新研究院通知。

五、健康检查

在指定地点进行体检和心理测试,体检标准参照学校人才引进体检标准执行。

六、聘用

面试、政治审查、体检和心理健康测试均无异常,并经学校审议后录用,聘期5年,聘期第三年进行中期考核,考核合格后继续聘任。

七、其他说明

1.本公告中所涉及的待遇均指人民币税前金额。

2.本公告所指的博士均为国内高等院校取得博士学位、研究生学历,或海外高等院校取得博士学位并取得教育部学历认证。由学科所在二级党委负责政审工作。

3.如还有其他疑问,请致电咨询,由学校人事处负责解释。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://hr.jxust.edu.cn/info/1071/2833.htm

提示:以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,立即举报。
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工作地址:广东省 -- 深圳市招聘职位:见正文学历要求:博士及以上发布时间:2024-07-09 发稿编辑:高层次人才网