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首都医科大学宣武医院神经内科郭秀海教授课题组2024年招聘博士后

高层次人才网编辑

2024-07-30

一、课题组负责人

郭秀海

主任医师教授

博士研究生导师博士后合作导师

郭秀海教授系宣武医院神经内科医学博士,科研处处长。互联网医疗诊治技术国家工程研究中心副主任,北京高原适应研究康复中心副主任,首都医科大学低氧适应转化医学联合实验室主任(临床)。2005年度北京市科技新星,2011年度北京市215计划高层次卫生系统科技人才。从事神经内科临床工作20余年,专业方向重点为脑血管病与低氧适应医学,在2007-2008年间德国Ulm大学留学从事博士后工作并被聘为客座教授。

学术成就:多年致力于脑血管病的防治与研究,完成了多项原创性工作:建立了我国无症状颅内动脉粥样硬化性狭窄队列,并实现近半数逆转;国内首先建立了面向特殊环境的北京高原适应研究康复中心;参与制定移动卒中单元建设标准,牵头建设了全球首个5G 移动卒中单元,并建立全国救治网络。先后承担国家级项目4项,省部级项目5项,在PNASBMC MedAging and DiseaseJCMR等专业杂志发表论文70 余篇,专利10项,获省部级科技奖2项。牵头荣获GSMA全球最佳互联健康移动创新奖(Best Mobile Innovation for the Connected Health and Wellbeing)。

二、课题组介绍

课题组致力于脑血管病防治与低氧适应研究,团队主要研究方向包括:

1.脑动脉粥样硬化评估与精准干预策略;

2.移动卒中与脑卒中超早期干预策略;

3.低氧与适应医学。

三、招聘方向及要求

【招聘方向】

1.脑动脉粥样硬化评估与精准干预策略;

2.移动卒中与脑卒中超早期干预策略;

3.低氧与适应医学。

【要求】

1.具有独立开展研究工作的能力、强烈的事业心和责任心、开阔的学术视野和团队合作精神;品学兼优,身心健康,学术作风端正、严谨;

2.国内外高水平高校或高水平研究机构毕业取得博士学位,年龄原则上不超过35周岁;以第一作者发表SCI论著至少1篇,具有强烈的科研兴趣,具有较强的科研和创新能力;

3.脑血管病相关专业的博士学位;医学大数据相关专业的博士学位可优先。

四、岗位待遇

1.享受医院博士后流动分站统一基本工资、伙食补贴、基础奖金、绩效奖金,提供额外的绩效补助,详情面议;

2.提供博士后公寓或租房补贴;

3.博士后在站期间协助解决子女上学事宜;

4.享受我院职工工会节日福利;

5.积极支持个人职业发展,创造良好的科研条件和环境;

6.优秀博士后出站后可优先聘任为我院在编职工,留院博士后配偶及子女户口随迁。

五、报名时间及方式

【报名时间】

即日起接受报名,课题组常年招聘。

【报名方式】

应聘者请发送以下材料至guoxhxuan@126.com,邮件标题请按“博士后+姓名+专业+授予学位的单位+手机号”格式填写;

1.个人简历;

2.已取得博士学位的人员需提交博士论文摘要;

3.发表(含录用)论文及授权专利清单;

4.曾参加或承担的主要科研工作简介、成果业绩。

【课题组联系人】

联系人:黎老师

联系方式:010-66938852

入站基本流程

个人邮件报名→与导师课题组达成初步合作意向→人力资源处条件审核→课题组入站考核→人力资源处提交博管会审批→入站

人力资源处联系方式

联系人:班老师

联系电话:010-83923057

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://mp.weixin.qq.com/s/W6FuCdfmYJKKVKg7eJk_WQ

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工作地址:北京市招聘职位:见正文学历要求:博士及以上发布时间:2024-07-30 发稿编辑:高层次人才网