由于研究组研究方向发展的需要，中国科学院大连化物所太阳能研究部光电成像光谱研究组面向海内外公开招聘时间分辨扫描电镜方向博士后1-2名。

一、课题组简介（课题组网站：http://www.canli.dicp.ac.cn/）

光电成像光谱研究组（DNL1604组，组长：范峰滔研究员）依托李灿院士团队、能源催化转化全国重点实验室和洁净能源国家实验室（筹）等先进研发平台；主要从事太阳能光-化学转化机理和表征研究，承担国家杰青项目、国家基金委基础科学中心项目、科技部重点研发计划和中国科学院重点资助项目等。本研究组致力于通过发展种类丰富、功能强大的原位时空成像表征方法，研究和解决人工光合成中太阳能到电能和化学能转化过程中的一系列关键科学问题，为构筑高效的催化剂体系利用太阳能人工光合成氢气、绿色甲醇和其它高附加值化学品提供实验依据和理论指导。研究组注重从实际问题出发，发展新型原位光电成像表征方法，开展国际前沿的基础科学研究。研究组有良好的科研环境、轻松愉悦的文化氛围，组里毕业生和出站博士后大多数前往国内外知名高等院校和学术科研机构进修和工作。

课题组长简介

范峰滔，男，研究员，博士生导师。中国科学院大连化学物理研究所首席研究员、博士生导师，国家自然科学基金委“杰出青年”基金获得者，英国皇家化学会Chem. Comm. 副主编，中国化学会催化专业委员会秘书长，亚太催化协会秘书长。承担多项国家重大项目，任国家自然科学基金委 “人工光合成” 基础科学中心骨干成员。

2010年毕业于大连化学物理研究所，同年破格申请大连化学物理研究所“BR计划”，入职中国科学院大连化学物理研究所。2015年晋升研究员。2008、2012年两次荣获国际催化理事会“青年科学家奖”，2012年获首届化学会催化委员会颁发的“催化新秀奖”，2013年获中国科学院“卢嘉锡青年人才奖”，2016年获聘大连化物所张大煜青年学者，2018年获聘大连化物所张大煜优秀学者、首席研究员，2019年入选国家“国家专项计划”青年拔尖人才，2023年获自然科学基金委“国家杰出青年科学基金”项目资助。

长期从事催化剂及反应过程的原位、动态先进成像表征研究，尤其针对高效光催化分解水的重大挑战——电荷分离的瓶颈问题，发展了空间分辨的表面光电压成像新方法，并将其应用于光催化材料电荷分离的成像研究，揭示了内建电场重排、不对称光照、缺陷分布以及助催化剂组装等引起的复杂电荷分离机制与光催化分解水之间的本质关联；进一步实现了光生电荷转移过程的全时空动态追踪，“拍摄”到光生电荷转移演化全时空图，为进一步诊断和突破光解水的瓶颈问题提供重要解决手段。已在国内外核心刊物Nature、Nature Energy、Nature Protocols、Chem. Soc. Rev.、Acc. Chem. Res、J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.等发表论文160余篇，他引10000余次（统计源：谷歌学术）。

二、招聘岗位及人数

招聘岗位：博士后

招聘人数：1-2名

岗位职责：

1.协助课题组搭建基于大连极紫外相干光源的原位时间分辨扫描电镜；

2.设计和发展基新型桌面式、小型化时间分辨扫描电镜；

3.开展光（电）催化剂光生电荷微观动力学成像的前沿科学研究。

三、研究方向、招聘条件及培养模式

研究方向	招聘条件
四维电镜的开发与应用	拥有非线性光学、电子显微学、微电子与固体电子学等相关专业和研究背景，年龄在35周岁（含）以下，获得博士学位3年以内或应届博士毕业生； 有较强的动手能力，能熟练使用solidworks、Matlab等机械仿真设计软件； 对科研怀有热情，富有责任心和团队合作精神，为人诚实、积极主动、工作勤奋、进取心强；

科研条件：提供与国外知名研究单位相媲美的科研环境和条件。

发展机会：博士后出站后优秀者优先留组、留所工作，或推荐到国外继续研究工作，或推荐到合适的单位工作。

个人提升：研究组除培养博士后相对独立的科研能力外，非常重视对博士后其他素质的培养，如学术交流、报告演讲、论文及专利撰写、合作研究以及为人品行等。

本研究组十分重视博士后的培养，常年有10余名国内外知名单位毕业生在组里从事博士后工作，研究组为他们创造宽松的学术氛围、国际一流的科研条件，本次招聘的博士后合作老师为范峰滔研究员（国家杰青），李灿院士也会亲自参与指导博士后开题，组会研讨等工作。

四、待遇保障

1、研究所为在站博士后（非在职）缴纳社会保险（五险），建立住房公积金。

2、博士后薪资（非在职）：

年收入（税前）28万起（包含五险一金和地方补助，地方补助发放期2年）；

在站博士后平均年收入（税前）33.4万，最高年收入>76万（根据2024年1月数据统计）。

年收入中包括生活补助和地方补助，地方支持政策以最新文件为准。

3、优秀博士后支持计划：每年组织2-3次遴选，资助等次：10万/年、20万/年、30万/年（资助期2年）

4、外部支持：

（1）出站博士后留辽工作奖励：30万（博士毕业学校全球排名前200）；

（2）国家资助博士后研究人员计划（国资计划）：国资计划分为A、B、C三档，资助期为两年。其中，A档为博士后创新人才支持计划（简称“博新计划”），资助标准为每人每年28万元，另每人一次性配套中国博士后科学基金科研资助经费8万元；B档资助标准为每人每年18万元；C档资助标准为每人每年12万元；

（3）国际博士后交流计划引进项目：20万/年（外籍、海外博士）；

（4）设施完备的博士后公寓，可以拎包入住，星海园区和能源学院园区（提供免费班车，单程40-50分钟）设有博士后公寓（房间户型以入住时实际情况为准）。

上述各类支持政策以最新文件为准。

五、生活保障

1、设施完备的博士后公寓，可以拎包入住。星海园区和能源学院园区（提供免费班车，单程40-50分钟）均设有博士后公寓（房间户型以入住时实际情况为准）。

2、用餐补助（500元/月）。

3、与事业编制职工同等享受免费健康体检（每年）。

六、未来发展

中国科学院大连化物所出站博士后可以优先留所工作，出站博士后即特别研究助理可申请中国科学院专项人才计划，同时提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间：

1、大连化物所出站博士后留所工作，具有事业编制身份，工资及保险福利待遇按事业编制有关规定执行，可申请大连市30万人才安家补贴。博士后即为特别研究助理，出站后留所工作不受招聘3:1比例限制，通过考核后可直接入事业编制；

2、大连化物所出站博士后留所工作（博士毕业学校全球排名TOP200），可享受辽宁省优秀博士后来辽工作奖励30万；

3、大连化物所出站的博士后留所工作，可申请“大连化物所优秀青年博士人才计划”，择优评选，可直接聘为副研究员，研究所给予100万元科研启动经费，并提供50万元个人租（购）房补贴；

4、大连化物所出站博士后留所工作，可申请“大连化物所国际英才计划”，择优评选，由研究所提供资助，公派前往国际知名大学、科研机构学习交流。资助金额20万-40万/年，资助期1-3年。

以上内容最终解释权归中国科学院大连化物所人事处所有

七、应聘方式

有意向的申请人请将申请材料（个人简历、代表性成果等）放入命名为“应聘四维电镜博士后+姓名+毕业学校”的文件夹，以压缩文件形式发送至范峰滔老师邮箱。

联系人：范峰滔

联系方式：ftfan@dicp.ac.cn

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.zp.dicp.ac.cn/info/1056/6655.htm

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。