为认真贯彻习近平总书记对卫生健康工作的指示精神，落实“人才强院”的战略方针，合理配优配强我院人才队伍，持续推进医院高质量发展，经研究，决定面向社会组织公开招聘编外聘用专业技术人员若干名，现将招聘事宜公告如下：

一、招聘原则

本次公开招聘坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优聘用的用人机制。

二、招聘条件

（一）基本条件

1．思想政治素质好，政治立场坚定，坚持党的基本路线，作风正派，事业心强，廉洁守法，有较强的组织观念和大局意识；

2．具备履行工作职责的专业素养、实践经验和工作业绩；

3．符合招聘岗位的任职资格条件要求。

（二）不得应聘情形

1．受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍的；

2．受到党纪处分或行政处分等在处分期或影响期内的；

3．涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

4．被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

5．在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的；

6．有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的；

7．现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的；

8．国家相关法律、法规规定不得招聘入职的其它情形。

三、招聘岗位

岗位名称	需求人数	岗位要求	工作岗位	薪酬待遇
执业医师	若干	1、取得执业医师及以上资格，专科及以上学历； 2、具有医学相关专业或工作经验的人员可优先考虑，并适当放宽学历、年龄； 3、身体健康、吃苦耐劳、责任心强； 4、须服从组织安排，工作岗位和服务时间根据医院工作需要统筹安排。	1．临床科室 2．院前急救（120） 3．学校卫生室 4．医院根据工作需求安排的各医务岗位。	薪酬待遇参照贵阳市云岩区第二人民医院工资标准执行，缴纳社会保险及公积金

四、招聘程序

（一）报名方式

通过“贵阳人才网”搜索“贵阳市云岩区第二人民医院”点击“执业医师”岗位进行报名。

咨询电话：0851－84842546

（二）报名时间

自公告发布之日起至人员招满截止。

（三）招聘流程

招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、专业能力面试、体检、背景调查、办理入职手续等程序进行。

1．根据应聘者在“贵阳人才网”上投递的个人简历，结合我院招聘岗位任职条件，我院对符合条件的应聘者进行简历筛选，按照“好中选优”原则确定面试人员名单。面试及录用通知等将通过电话、短信等方式告知；未入围者，不再另行通知。

2．拟录用人员需进行体检并出具入职体检报告，体检费用由应聘人员自理。若应聘人员身体条件不能正常履行招聘岗位职责的，将取消录用资格。

3．背景调查主要包括招聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面。

4．拟录用人员应在规定时间内到医院报到。

五、其他事项

（一）本次招聘不收取任何费用。

（二）应聘人员须在“贵阳人才网”按照我院指定岗位投递简历，否则视为放弃招聘资格。

（三）资格审查贯穿全过程，凡有造假行为，或在报到时不能提供岗位要求相应学历资质等材料的，取消录用资格，已入职的解除劳动关系，并予以追究相应责任。

（四）试用期满合格的，予以正式聘用。试用期满不合格的，解除聘用。

贵阳市云岩区第二人民医院

2024年8月5日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.yunyan.gov.cn/xwzx/gsgg/202408/t20240805_85318339.html

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