天津大学机械工程学院以"兴学强国"为使命，秉持“一流人才、一流队伍、一流学科、一流学术、一流环境”发展理念，面向全球英才发出共创邀约。

学院深耕新工科教育改革，融汇全球智慧培育顶尖师资，以科技创新为引擎深化国际合作，在智能装备、先进能源等领域持续突破，为学者提供贯通“基础研究-技术攻关-产业转化”的全链条创新生态，共筑服务国家战略需求的科研重镇与人才高地。

一、学院简介

天津大学机械工程学院肇始于1895年北洋西学学堂（现天津大学）机器学门，中国机械学科奠基人刘仙洲、流体力学专家张国藩、内燃机泰斗史绍熙等大师曾在此执教，奠定百年工科根基。学院现拥有机械工程、力学、能源与动力工程三大学科群，其中动力工程及工程热物理入选国家"双一流"建设学科，机械工程、能源科学与工程分列2023软科世界学科排名第13、第10位。

学院构建"本-硕-博"贯通培养体系，开设5个特色本科专业（4个国家级、1个天津市级一流专业），建有机械工程国家级实验教学示范中心及先进内燃动力全国重点实验室等15个国家级、省部级科研平台。现有师生4600余人，专任教师中15%获国家级人才称号，包括8位院士、10位国家杰青、28位"四青"人才，形成院士领衔、杰青为核、青年骨干蓄能的创新梯队。2024年科研经费突破3.5亿元，持续领跑工程学科前沿。

植根北洋新工科沃土，七万平米智慧教学空间孕育未来工程师。这里既是国家重大科技攻关的战略高地，更是培育"智能+"时代卓越工程师的摇篮——期待与您共铸大国重器，续写机械强国的时代华章！

二、招聘岗位

（一）讲席教授

1.准确把握本学科的发展方向，提出具有战略性、前瞻性、创造性的研究构想，带领本学科在前沿领域赶超或保持国际先进水平。

2.致力于教师整体素质和研究水平的提高，积极培养和引进优秀人才。

（二）英才教授

1.具有较高教学水平，具备高素质拔尖创新人才培养的经验或能力，完成学校和学院规定的各项教学工作任务，深入开展教学研究和改革，并取得突出的教学成果。

2.具有符合学科发展的独立研究方向，能够带领本学科服务国家经济社会发展重大需求，能够引领本学科开展国际先进水平的学术研究。

3.在学科建设、基地建设、人才引进和国际交流合作等方面发挥重要作用。

（三）英才副教授

1.具有较高的教学水平，具备高素质拔尖创新人才培养的经验或能力，完成学校和学院规定的各项教学工作任务，开展教学研究和教学改革，并取得良好的教学成果。

2.从事高水平科学研究，研究方向符合本学科发展需要，在国内外相关领域表现突出并获得同行专家认可。

3.在学科建设、基地建设、人才引进和国际交流合作等方面发挥积极作用。

（四）副研究员

1.研究方向符合本学科发展需要，在其研究领域取得一定的学术成就，具有较好的学术发展潜力。

2.积极参与学科建设，参加本学科领域高级别国际学术会议以及其他形式国际学术交流活动，积极承担和参与国家及省部市各级科技项目。

3.原则上应具有两年及以上博士后工作经历，特别优秀的可放宽要求。

三、招聘学科

l        机械工程：

机械制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论、工业设计

l        力学：

动力学与控制、固体力学（含生物力学）、流体力学、工程力学

l        动力工程及工程热物理：

动力机械及工程、工程热物理、制冷及低温工程、热能工程、低碳零碳燃料燃烧、动力装置及车辆系统智能化

四、申报条件

拥护党的领导，身心健康，具有良好的思想道德素质和品德修养；具有博士学位，在机械工程、力学、动力工程及工程热物理相关学科领域取得突出学术成绩并具有良好发展潜力的海内外优秀人才。申报正高级岗位一般应具有副高及以上职称。

五、聘任待遇

学校和国家、天津市共同提供具有竞争力的薪酬、福利待遇，优厚的科研启动经费及良好的工作和生活条件。有落户需求的，按照天津市政策要求办理落户。讲席教授、英才教授、英才副教授岗位以事业编制聘用。副研究员、博士后岗位签订劳动合同。

六、申请方式

联系人：韩老师

办公电话：+86-022-87401979

联系邮箱：hxhua@tju.edu.cn

请将个人简历（建议不超过2页）+本硕博学历学位证、海外学历认证+代表性成果列表+三封专家推荐信+职称证明、现岗位聘用合同，以“姓名+学科+求职岗位+高层次人才网”命名，发送至hxhua@tju.edu.cn。

七、申报截止时间

本招聘启事2025年度长期有效。

本批次简历接收截止时间拓展至：2025年6月15日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://mp.weixin.qq.com/s/ohTnfTcswXFzLp3wi14FeQ

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。