一、招聘岗位

领军人才

1.杰出教授/讲席教授

国际重要学术奖项获得者、两院院士、海外著名高校讲席教授等;在校区重点建设学科领域取得系统性、突破性成就，掌握关键核心技术，具有广泛国际学术影响力的战略科学家。

2.特聘教授

学术造诣高深，在其研究领域取得国际同行认可的重要学术成就，具有赶超或引领国际先进水平的能力，能够带领学术团队协同攻关的学术领军人才。

教学科研骨干教师

长聘教授

创新发展潜力大，在其研究领域取得国际同行认可的突出研究成果，具有一定国际影响力的学科方向带头人。

准聘教授

(1)年龄条件:

年龄原则.上不超过40周岁。

(2)教育和工作资历条件:

应具有博士学位，博士毕业后原则上有3年(连续36个月)及以上海外著名高校、科研机构、知名企业研发机构等工作经历，在海外知名大学取得博士学位者，可适当放宽工作年限。

(3)学术水平条件:

已取得一定学术成绩的优秀青年人才;已在其研究领域取得同行专家认可的学术成果，具有独立发展学术方向的能力和突出的学术发展潜力。

预聘副教授

(1)年龄条件:

年龄原则上不超过35周岁。

(2)教育和工作资历条件:

应具有博士学位，博士毕业后在海内外高校、科研机构、企业等一般应具有不少于2年的科研工作经历;国内博士后，近五年须有主持国家自然科学基金项目经历。

(3)学术水平条件:

在学术研究方面有创新构想，具有明确的研究方向、独立开展科研工作的能力和良好的发展潜力，具有扎实的科研基础。

预聘助理教授

(1)年龄条件:

年龄原则上不超过32周岁。

(2)教育和工作资历条件:

应具有博士学位，博士毕业后在海内外高校、科研机构、企业等一般应具有不少于2年的科研工作经历;国内博士后，近五年须有独立承担省部级及以上项目经历;毕业于世界排名前50海外高校的优秀应届博士可择优录取。

(3)学术水平条件:

在学术研究方面有创新构想，具有明确的研究方向、独立开展科研工作的能力和良好的发展潜力，具有扎实的科研基础。

博士后岗位

(1)年龄条件:

年龄原则上不超过35周岁。

(2)教育资历条件:

获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年。

(3)学术水平条件:

具有良好的科学研究基础和较强的学术发展潜力。

二、联系我们

请应聘者将个人详细简历(含教育与工作经历、研究方向、学术成果等)发送至学域邮箱(详见下列表格)，同时抄送至校区高层次人才办公室邮箱rcb@bitzh.edu.cn,请将邮件标题命名为“本人姓名+应聘岗位+专业领域+高层次人才网”。

(示例:张三+预聘助理教授+海洋科技学域)，可同时附上其他成果证明材料。

联系人:路老师、翟老师、王老师

联系电话:+860756-3835079、+86 0756- 6846279

邮箱: rcb@bitzh.edu.cn

联系方式表（请点击链接查看详情）

三、其他

原文详情：北京理工大学（珠海）2025年诚邀全球英才

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提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。