兴业银行济南分行成立于2001年7月，是兴业银行在山东设立的省级管辖行，目前已在济南、潍坊、烟台、淄博、济宁、临沂、泰安、滨州、威海、东营、聊城、日照和菏泽等地设立13家二级分支机构，各项主要业务指标均居当地股份制商业银行先进行列。我们诚邀立志创业、直面挑战、乐于奉献、德才兼备的有识之士加盟，并为优秀人才提供极具竞争力的薪酬待遇和广阔的发展空间。

一、应聘基本条件

（一）35周岁以下，211或985、重点财经院校全日制大学本科毕业，经济、金融、财会等相关专业；

（二）金融工作经验满三年，年龄一般在35岁以下；

（三）思维敏捷、身心健康，工作认真负责、爱岗敬业，具有良好的学习能力、沟通协调能力、工作责任心和团队协作精神；

（四）工作地点在济南市，条件优秀者可适当放宽。

二、招聘岗位及要求

1、零售客户管理岗

从事零售客户营销、管理或相关岗位满三年，具备客户营销活动组织经验。

2、财富业务管理岗

从事财富业务相关工作满三年，获得基金、保险、证券等从业资格，具有CFP/AFP等资格证书者优先考虑。

3、私人银行产品经理

熟悉私行业务知识及产品，具备证券、基金等从业资格，取得CFP证书，熟悉境内资产配置与高净值客户综合金融服务方案设计，熟悉高端客户的营销维护、活动策划。

4、零售信贷管理岗

从事零售信贷业务营销或管理满5年，具备较强的零售信贷业务营销组织能力。

5、信用卡电话营销中心及信用卡风险管理岗

从事信用卡相关管理工作满三年，具备较强营销组织推动能力和信用卡风险管理经验。

6、信用卡业务管理岗

从事信用卡相关管理工作满三年，具备较强营销组织推动、文案策划及统计分析能力。

7、用卡经营及特惠商户营销管理岗

从事信用卡市场活动类岗位满三年，具备商户谈判技巧、渠道拓展能力及市场营销活动的项目管理经验。

8、收单业务综合管理岗

从事收单业务满三年，熟练掌握收单业务制度规定及系统日常管理，有较强的风险防范意识和执行力。

9、信用卡大宗分期业务产品经理

从事信用卡大宗分期类岗位满三年，具备商户谈判技巧、渠道拓展能力及市场营销活动的项目管理经验。

三、招聘流程及相关要求

（一）简历投递：请符合上述条件的应聘者填写《应聘登记表》后，将电子版表格发送至200646@cib.com.cn，文件命名为“应聘岗位+姓名”的形式。每位应聘者仅限投递一次标准简历，请勿重复申请，简历接收截止日期为：2018年4月10日。

（二）面试：具体时间、地点另行通知，请应聘者确保应聘登记表中手机号码的准确和畅通。

（三）所有应聘材料代为保密，谢绝来电、来访。

（四）应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，兴业银行有权取消其录取资格。

兴业银行济南分行

2018年3月28日

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。