一、单位简介

北京机械工业自动化研究所（以下简称自动化所）创建于1954年，是原机械工业部直属的综合性科研机构，1999年转制为中央直属大型科技企业。自动化所现有员工 800 余人，其中工程技术人员 600 余人，建有8个有关制造业自动化、信息化及其应用技术研究开发中心。

软件工程研究中心（简称软件中心）是北京机械工业自动化研究所的重要业务单元之一，是"制造业自动化国家工程研究中心（NERC-MA）ERP 开发室"。软件中心自1978 年至今一直从事企业管理软件的开发、实施，深谙离散制造业企业的管理理念和现场实践，对于复杂机械制造企业有着尤其深厚的造诣，是中国目前企业管理软件业内对ERP 原理理解最深刻，对制造业，尤其是机械制造企业现场了解最透彻，实施经验最丰富的技术和管理团队。软件中心立足于制造业，为企业提供管理咨询服务，业务主要包括：集团管控、组织设计、流程优化与再造、绩效管理、人力资源管理等内容，在此基础上为企业提供基于实现战略目标的IT规划与解决方案，最后利用先进的管理软件实现企业管理理念的变革，提升企业管理水平，增强企业核心竞争力。

诚实守信是我们的立业之本，客户至上是我们的服务宗旨，科技创新是我们的发展源泉。自动化所愿以一流的技术、一流的产品和一流的服务，为行业的技术进步和企业的经济腾飞贡献力量。

二、需求岗位及要求

（一）招聘职位

ERP实施顾问

人数：13名 工作地点：北京（5名）、南京（4人）、武汉（4名）

主要职责：

根据项目目标和实际进度，编制和调整进度计划，并根据进度计划开展沟通协调工作，获得必须的支持资源，保障项目顺利进行；

结合企业管理需求和软件的功能，按照公司的实施方法，指导企业实现管理信息化的既定目标；

参与企业现场调研、编写实施方案、培训、现场实施指导，对企业业务流程提出优化改进方案，指导企业进行业务流程优化；

对软件局部不适应企业管理特殊需求的地方高校人才招聘，将需求反馈公司，参与必要的客户化开发。

任职要求：

管理科学与工程、工业工程、管理信息系统、财务管理、物流管理等管理类相关专业，本科以上学历（欢迎应届毕业生）；

熟悉ERP概念与原理、了解制造业博士人才招聘生产管理、财务管理等企业管理知识；

参与过一个以上的制造业企业管理信息系统实施；或在制造业企业从事过生产管理、财务管理等工作；

具备计算机开发语言基础知识；

具备较强的与客户沟通的能力和文档写作能力；

富有责任心、学习精神和团队合作精神；

具备较强的高校人才招聘抗压能力，能适应经常的出差。

咨询顾问

人数：4名 工作地点：北京

主要职责：

1、独立开展企业业务流程诊断，组织结构优化，人力资源管理咨询，企业信息化规划等局部咨询业务，包括参与访谈、调研、撰写相关咨询方案，组织咨询方案在企业的宣贯和实施；

2、参与公司产品的预研工作，提供关于产品发展的合理化建议；

3、跟踪、研究国内外新的管理概念、管理理念，并参与公司内部的培训宣讲。

任职要求：

企业管理类、经济类、MBA等相关专业，硕士以上学历；

有企业管理实践经验或专业咨询公司实践经验；

了解制造业企业的生产、物流、财务、人力资源等管理状况；

在生产、物流、财务、人力资源、管理信息化等方面具有至少一个领域的专长；

具备优秀的写作能力与沟通能力；

具备优秀的团队合作精神和学习精神；

具备较强的抗压能力，能适应经常的出差。

区域销售

人数：14名 工作地点：北京（6名）、武汉（4名）、南京（4名）

主要职责：

收集所负责区域的客户信息，开发潜在客户的需求；

与潜在客户建立良好的关系，进行日常的项目跟踪，并完成最终项目的签约以及回款跟踪；

维护所属区域内老客户的关系；

协助销区经理共同建设区域市场的合作伙伴、渠道网络等。

任职要求：

专业不限，市场营销、企业管理类专业优先，本科以上学历；

热爱市场营销工作，并有致于在该领域长期发展；

能独立或在经理协助下开展销售和谈判业务；

具备较强的沟通能力和抗压能力；

具备优秀的团队合作精神和学习精神。

技术研发工程师

人数：5名 工作地点：北京

主要职责：

参与设计和开发系统的应用架构，解决企业管理软件产品的研发或实施过程中产生的技术问题，为系统设计、优化提供具体实现方案，具体包括：

设计和开发产品的应用框架；

设计和开发专用的平台开发工具；

研究新技术在管理信息系统中的可行性应用；

解决产品在不同平台操作系统中的安装、优化问题；

解决数据库部署、优化相关的技术问题。

任职要求：

1、计算机技术、软件工程等相关专业，本科以上学历（欢迎应届毕业生）；

2、热爱管理信息系统领域的技术研究工作，有致于在该领域长期发展；

3、精通JAVA语言，具备较强的面向对象的设计和分析能力，熟悉J2EE体系结构者优先；

4、精通数据库原理及sql开发，精通Oracle开发、部署、调优者优先；

5、精通操作系统（Linux/Unix/Windows）、中间件、数据库的安装部署、调优者优先；

6、具备独立分析问题和解决问题的能力；

7、具备较强的抗压能力，愿意从事挑战性工作；

8、具备优秀的团队合作精神和责任心。

软件开发工程师

人数：4名 工作地点：北京、武汉

主要职责：

1、根据详细设计，按照开发规范参与ERP系统开发；

2、参与ERP系统维护工作

3、结合自身知识结构和企业业务发展方向，掌握软件产品和相关业务知识，掌握相关业务子系统的功能及流程，并参与部分功能的设计工作。

4、配合实施顾问解决项目实施过程中的技术问题。

任职要求：

信息管理与信息系统、计算机等相关专业，本科以上学历（欢迎应届毕业生）；

热爱管理信息系统领域的软件开发工作，有致于在该领域长期发展；

熟练掌握(JAVA/C/C++/C#)中的任一编程语言，具备较强实战能力；

熟悉WEB(javascript/jsp)开发者优先；

具备良好的沟通能力、责任心；

具备优秀的团队合作精神和学习精神。

软件设计工程师

人数：3名 工作地点：北京

主要职责：

1、通过参与产品的实施并总结经验，根据产品发展需要，进行需求收集与需求分析；

2、根据需求分析，按照设计规范进行产品的概要设计及详细设计；

3、结合职业发展定位，学习并掌握产品相关业务子系统的流程及处理逻辑，负责相关业务子系统的升级与完善。

任职要求：

1、信息管理与信息系统、管理科学与工程等相关专业，本科以上学历（欢迎应届毕业生）；

2、熟悉SQL语法以及数据建模，具备较强的实战能力；

3、具备至少一种编程语言的基础知识；

4、掌握制造业企业的生产管理、物流管理或财务管理等至少一个领域的基本知识；

5、具备较强的抗压能力，敢于创新和接受挑战，有志于在该领域长期发展；

6、具备较强的沟通能力和再学习能力；

7、具备较强的工作责任心和团队协作精神。

（二）薪酬福利

1、晋升双通道的薪酬体系

2、每年2次定期调薪结合不定期调薪机制

3、福利

社保：五险一金

公休假

员工宿舍

奖金：年终奖金、绩优奖金

工作餐补、新人礼金、体检、传统佳节的购物卡、生日卡、暖气费补贴等

三、联系方式

有意应聘者，请将个人简历、本单位的www.riambsoft.com/about/table.zip（非毕业生）或《毕业生应聘登记表》（应届毕业生）（请在网站http://www.riambsoft.com下载)电邮至wuhan@riambsoft.com

单位地址：北京市西城区德胜门外教场口街一号1号楼 邮编：100120

武汉办地址：鲁巷广场吴家湾联合国际大厦703室

联系电话：027-87568716

对符合要求者，我们将在收到应聘资料后的一周内与您联系，并通知面试，面试时请携带个人简历、身份证复印件、学历学位证书复印件、各种技术资格证书的复印件、其他有关材料（应届毕业生需附成绩单复印件）。

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。