为优化队伍结构，充实基层工作者队伍，荔湾区金花街道办事处面向社会公开招聘工作人员1名，现将招聘的有关事项公告如下：

一、招聘的岗位和数量

街道综合服务中心社保基金业务窗口工作人员1名

二、招聘资格条件

1、思想政治素质好，事业心责任感强，热爱基层工作，服从上级安排，具有吃苦耐劳、无私奉献的精神。

2、具有国家承认的大学专科及以上学历。

3、男女不限，年龄在40周岁以下。

4、身体健康，具有履行职责的身体条件。

5、有一定的语言表达和组织协调能力，能够进行普通话和粤语交流，熟悉计算机应用操作软件。

6、性格随和，富有耐心，服务意识强。

7、具有以下情形之一的，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的；涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；有参加法轮功或其它邪教组织经历的；从事过危害国家安全活动的；法律、法规规定的其它情形等。

三、工资待遇

按照金花街编外人员薪酬标准执行。（合同制工作人员，购买“五险一金”。）

四、招聘方式和程序

（一）发布公告

2022年2月9日—2月13日，在广州市荔湾区人民政府门户网站（网址：www.lw.gov.cn）发布招聘公告。

（二）人员报名

1、报名方式：采取网上报名（报名电子邮箱：454975027@qq.com，请注明应聘岗位及回邮地址）。

2、报名时间：2022年2月9日—2月13日。

3、相关要求：报考人员填写《荔湾区金花街编外人员招聘报名表》，并提供本人身份证、户口簿（个人户口簿复印件需复印户口簿首页及本人页）、毕业证（学位证）、工作经历等有关证明材料，所有证件均要求提交扫描件。报考人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，取消报考资格。

4、资格审核：报名和资格初审由金花街组织实施。

（三）组织面试

面试具体时间另行通知，主要测试应聘者在沟通协调、举止仪表、个性特征、口头表达能力等方面对招聘职位的适应程度。

（四）体检安排

按考试及考察结果确定体检对象，应聘者按要求到医院体检，费用自理。体检不合格者不予录用，并按顺序进行体检递补。

（五）人员录用

1、拟聘用人员需提供无犯罪记录证明、失业证等。

2、公开招聘人员实行试用期制度。试用期1个月，期满考核合格的，正式聘用；经考核不合格的，不予聘用。

五、本次招聘工作由金花街编外人员管理小组负责解释。

联系人：陈小姐

联系电话：81075168

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。