为及时补充我院警务辅助人员队伍，加强对审判执行工作的服务保障，根据工作需要，经本院党组研究决定，采取劳务派遣的方式面向社会公开招聘司法警察3名(2男1女）。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名，考试与考核相结合的方法择优招录聘用。

二、招聘岗位、数量、工作地点

司法警察3名（2男1女），工作地点：衡阳市南岳区人民法院。

三、招聘对象和条件

1.政治思想坚定，遵纪守法，作风正派，品行端正。

2.具有大专以上学历（警校毕业学生优先，退役军人可放宽至高中或中专）。

3.年龄在18周岁以上35周岁以下（按报名截止日计算报考年龄,退役军人可适当放宽）。

4.男性身高168厘米以上，女性身高158厘米以上，身体健康，符合《公安机关录用人民警察体检项目和标准》。

5.有下列情形之一的，不予招聘：

（1）曾因犯罪受过刑事处罚、受过治安处罚或劳动教养的。受过纪律处分的人员或涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；

（2）曾被开除党、团籍的；在学习期间受到开除学籍处分的；近三年曾受过记大过、降级、留用(留党、留校)察看等处分的；

（3）曾被开除公职或者被人民法院、人民检察院辞退的；

（4）本人近亲属被判处刑罚、参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

（5）本人违反社会公德、职业道德，造成不良影响或者有较为严重的个人不良信用记录的。本人、直系亲属被纳入失信被执行人名单的；

（6）其配偶、子女、父母在我院辖区内从事律师职业（含见习律师、律师顾问）的；

（7）其他不宜聘用情形。

四、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2022年2月21日—3月4日（工作日）上午8：00—12：00，下午14：30—17：30。

2.报名地点：南岳区人民法院政治部（办公楼五楼），联系电话：5682625。

3.报名手续：报名者须提供本人身份证、毕业证、退伍证（退役军人）原件和上述证件复印件，近期红底免冠1寸登记照2张。报名人员本人应到现场报名，不接受委托报名。招考单位对报考者进行资格审查。经资格审查（年龄、学历、身高、身份证件等）合格后，填写报名表。

（二）考试

考试总成绩满分100分。考试分为笔试、体能测试、面试三项进行，每项考试成绩满分100分，分别按20%、40%、40%计入考试总成绩。

1.笔试。主要考查应试者在政治思想、道德素养和职业认知等方面的基本情况，60分为合格。

2.体能测试。体能测试标准按招录人民警察的规定执行，综合成绩60分为及格。

3.面试。重点考核应试者的逻辑思维能力、分析判断能力、组织协调能力、语言表达能力、仪容仪表及综合素质。

笔试、体能测试、面试时间另行通知。在参加应聘人员中，按考试总成绩由高到低进入体检，总成绩并列的，按体能测试成绩确定。

（三）体检

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，原则上不复查。体检的时间、地点另行通知。体检合格者，列为考察对象；体检不合格者予以淘汰。因体检不合格出现的缺额，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

（四）考察

考察的内容包括：政治思想表现、道德品质、业务素质、技能特长及主要社会关系等情况。考察合格者确定为拟聘人选。因考察不合格出现的缺额，从体检合格者中按考试总成绩由高分到低分依次递补。

（五）决定聘用

由南岳区人民法院党组在听取考察情况汇报的基础上，根据拟聘人选的政治思想、道德品质、业务素质、现实表现等综合情况，正式作出是否聘用的决定，并报市中院政治部备案。

（六）用工形式

1.考察主要采取查阅资料方式进行，考察合格者办理相关手续（与劳务派遣公司签订聘用合同后派遣至我院工作）。资格审查工作贯穿招聘全过程，考生提交的材料与招聘条件不符或故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理聘用手续的，取消聘用，考生本人承担由此产生的一切后果。

2.拟聘用在职人员须在办理录用手续前提供离职证明，无法提供者，不予聘用。

3.动派遣合同期为1年（含试用期），试用期2个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

五、待遇

工资待遇按本院已招聘的司法警察执行。为聘用者购买养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险等社会保险，各项保险费用由单位和个人按规定的比例承担。绩效考核、出差补助按有关规定执行。

六、招聘纪律

报考人员未在规定时间内参加测试、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃资格；报考人员应如实提供相关材料，遵守招聘纪律和相关程序，对弄虚作假或违反有关规定的，一经查实，取消报考、录用资格或解除合同。

衡阳市南岳区人民法院

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