为适应电白区医疗卫生事业形势发展的需要，建设高素质的医疗卫生队伍，进一步推动电白区卫生健康系统事业单位全面、均衡、优质、和谐发展，电白区卫生健康局所属卫生医疗单位现决定到广东医科大学（东莞校区）面向全国公开招聘专业技术人员108名。

一、招聘职位及人数

具体招聘职位及人数见《茂名市电白区2022年医疗卫生单位公开招聘工作人员职位表》附件1。

二、招聘对象

（一）报考人员应当具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，热爱医疗卫生事业，遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。

2.具有从事医务工作所必须具备的基础理论和专业知识，具备岗位所需的专业或者技能条件；

3.具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力；

4.应聘者必须是国家承认学历的大专及以上学历毕业生。

5.在校表现良好，各学科成绩均达到合格标准以上。

6.年龄要求为18至35周岁，年龄计算时间截至2022年6月12日（即1986年6月13日至2004年6月12日期间出生）。中级职称可放宽到45周岁，高职称可放宽到50周岁，具体岗位条件详见岗位职位表。

（二）下列人员不得报考

1.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的；

2.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；

3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；或者刑事处罚期限未满的人员；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.电白区卫生健康系统在编人员。

6.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。

三、薪酬待遇

聘用人员纳入事业单位编制人员管理,执行国家政策规定的薪酬待遇和按相关政策规定缴纳社会保险费。

四、招聘时间和地点

1.报名时间及地点：2022年6月12日（星期日）9:00-12:00在广东医科大学东莞校区体育场接受报名并资格初审。

2.面试时间及地点：2022年6月12日下午，具体时间及地点以电话通知为准，请各位考生保持电话畅通，如因考生个人原因导致联系不上的，后果由考生自负。

五、报名办法及要求

（一）应聘人员现场报名并携带相关证件资料在现场验核，每人限报一个职位（详见附件1）；报考多个岗位的，取消报名资格。报名必须使用有效期内的二代身份证。资格条件审核贯穿本次招聘全过程。考生须诚信报名、诚信考试，凡不按要求提供报考申请材料或提供虚假材料的，一经查实，即取消资格。本次招聘的专业及专业代码均参照《广东省2022年考试录用公务员专业目录》设置，考生所学专业未列入《广东省2022年考试录用公务员专业目录》的，可选择招聘专业中相近专业报考，但所学专业必修课程须与应聘岗位要求的专业主要课程基本一致，并在报名时一并提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须毕业学校教学主管部门盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

（二）报名方式：应聘者现场填写《电白区事业单位公开招聘人员报名登记表》（详见附件2），按通知规定要求准备相关材料（报名登记表、学历证书、学位证书、学习成绩单、身份证、获奖证书、所在院校的就业推荐表、专业方向证明材料等，2022年毕业的应届生须于考察结束前取得学历学位证书）的原件和复印件，到招聘地点提交资料，由电白区卫生健康局成立招聘工作小组进行资料验核。招聘工作小组人员审核后将原件退回应聘者，符合初审的应聘者留下上述材料复印件各1份。

（三）招聘工作小组根据预报名和专业招录名额的情况，符合岗位条件的报名人数超过招聘人数3倍的，按执业资格、职称、学历、成绩（或绩点）奖学金获奖情况、是否中共党员、学生干部、各类荣誉获得情况等综合条件进行筛选，按计划招聘人数1:3的比例确定参加面试对象。不足1：3比例的，均列入面试人选。

六、现场招聘办法

本次招聘采用结构化面试的形式。面试满分为100分，面试分数精确到小数点后面两位数，各职位根据应聘者的面试成绩，按招聘人数由面试成绩从高至低依次等额确定拟聘用人选，并签订三方协议书；如末位成绩相同的，按面试主评委给分高低顺序确定拟聘用人选；如面试主评委给分仍然相同的，则抽签确定拟聘用人选。面试成绩低于60分的，不予聘用。面试成绩在招聘现场公布。本次现场招聘除现场决定录用外，不作递补。

七、体检

经面试、考核等程序后，确定体检人选，由电白区卫生健康局组织按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》组织进行体检。

八、考察

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由电白区卫生健康局按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合招聘资格条件。

九、公示和聘用

经体检、考察合格人员，被确定为拟聘用对象，名单在茂名市电白区人力资源和社会保障局政府信息公开目录（http://www.dianbai.gov.cn/mmdbrlzyj/gkmlpt/index）公示7个工作日。经公示无异议或不影响聘用的确定为聘用人员，办理相关入职聘用手续。

十、疫情防控有关注意事项

1.本次招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，在招聘组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时招聘工作组可综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在有关网站发布公告。应聘人员应当自觉遵守当地疫情防控工作规定，服从招聘举办单位和招聘点的疫情防控工作安排，配合做好疫情防控工作，不按要求配合疫情防控工作的，不得进入招聘现场，视为放弃资格。

2.应聘人员须提前14天注册粤康码，分别于报名、面试前14天起进行自我监测有无发热、咳嗽、乏力等疑似症状。在粤省事健康申报功能中如实登记个人近期旅居史、接触史、身体健康状况、来粤方式等情况。

如果旅居史、接触史发生变化或出现相关症状，须及时在粤康码进行申报更新，有症状的及时到医疗机构就诊排查，排除新冠肺炎等重点传染病。

报名、面试各阶段正常参加考试人员为：粤康码为“绿码”，省外低风险地区来广州、东莞需在考前（以报名、面试时间为准）3天完成“三天两检”核酸检测、提供考前24小时内广东省内核酸检测阴性证明（电子、纸质同等效力，下同）；省内低风险地区来广州、东莞入校时出示考前48小时内广东省内核酸检测阴性证明，现场测量体温正常（体温<37.3℃），且不存在下述不得参加考试情况的应聘人员。

3.所有应聘人员进入招聘现场，均应主动出示粤康码“绿码”、行程码、省外低风险地区应聘人员考前3天完成“三天两检”核酸检测、出示考前24小时内广东省内核酸检测阴性证明，省内低风险地区的应聘人员出示考前48小时内广东省内核酸检测阴性证明，接受体温检测，自备一次性医用口罩，并全程正确佩戴口罩。

有以下情形的人员不得参加本次招聘：（1）正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者，隔离期未满的密切接触者、密切接触者的密切接触者，以及其他正处于集中隔离、居家隔离、居家健康监测的应聘人员；（2）考前14天内，有中、高风险地区（或发生本地疫情地区）所在县（县级市、区、旗，直辖市、副省级城市为街道和乡镇，未设区的地级市为街道和乡镇）或当地政府宣布全域封闭管理地区旅居史的应聘人员；（3）粤康码为“红码”或“黄码”的应聘人员；（4）省外低风险地区应聘人员不在考前3天完成“三天两检”核酸检测、不能提供考前24小时内广东省内核酸检测阴性证明的应聘人员；省内低风险地区的应聘人员不能提供考前48小时内广东省内核酸检测阴性证明的应聘人员；（5）现场测量体温不正常（体温≥37.3℃），在临时观察区适当休息后，使用水银体温计再次测量体温仍然不正常的应聘人员；（6）其他不符合正常参加考试情况的应聘人员。

4.未尽事宜，根据属地疫情防控要求执行，具体另行通知。

十一、其它要求

1.凡因不符合招聘条件而采用隐瞒、作假手段的应聘人员，一经发现，将严肃查处，并取消其聘用资格。

2.聘用人员实行试用期制度，试用期为一年，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
3.应届毕业生自聘用之日起3年内未能考取相应执业资格的，由用人单位及其主管部门予以解聘。

4.被聘用人员在聘用单位服务期5年，期间可报考公务员，但个人违约解除人事关系的，需承担违约责任。

5.对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）和相关规定处理，涉嫌犯罪和移交司法机关处理。

6.本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

7.本公告最终解释权归茂名市电白区卫生健康局所有。

联系电话

0668-5111491（电白区卫生健康局人事股）

0668-5885502（电白区人社局事业单位人事管理股）

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。