一、课题组简介

 

西湖大学工学院讲席教授黄嘉兴实验室目前研究方向和领域包括新型碳材料的基础物理化学特性以及相关的溶液和固相加工性，新型块体纳米结构材料，功能涂料和保护涂层，以及与公共卫生和个人护理相关的材料研发等。预计团队成员将长期保持国际化，多元化。

 

黄嘉兴个人主页：黄嘉兴博士

 

实验室主页：Jiaxing Huang Group

 

二、招聘岗位及条件

 

1. 招聘岗位：博士后（若干名）

 

2. 研究方向：

 

（1）纳米碳材料：氧化石墨烯的合成，加工与应用（Synthesis, assembly and processing）；碳纳米管的液相处理，组装及相关应用；

 

（2）针对粉体材料液相加工的溶剂分子，表面活性剂或者高分子与固体表面相互作用的实验研究及计算模拟（例如charge-transfer interaction）；

 

（3）电化学：电极表面基础电化学反应过程，例如电镀，电解，电化学合成以及相关的电化学器件与催化反应；

 

（4）公共卫生：从物质科学角度思考定义与公共卫生，尤其是与疫情相关的科学问题，例如对呼吸道液滴的物理化学调控，病毒颗粒的构-效关系，环境稳定性以及生化活性；室内环境中气溶胶管理；PPE的改进，升级以及废弃物处理；

 

（5）自由探索方向：特别欢迎材料化学相关领域，包括高分子化学物理与工程应用，胶体化学与界面，功能软物质，水凝胶，表面浸润及相变，仿生材料以及天然产物中的纳米材料等方向的优秀青年科研人员申请。也欢迎对本课题组近年发表的论文感兴趣、且能自己提出意向研究方向的青年学者申请。

 

3. 要求：

 

（1）年龄不超过35周岁；已取得或即将取得博士学位；博士毕业不超过5年；

 

（2）具有独立撰写高质量科研论文的能力与经验，具有良好的中英文口头、书面以及 graphic communication能力；

 

（3）对申请人已发表文章的数量和期刊的影响因子不做要求，但申请人应能对过往科研中的科学问题形成清晰的physical picture，并能清楚表述和展示；

 

（4）能与各个职业生涯阶段的同事有效沟通，互相尊重，愉快合作，保持组内良好的文化氛围。

 

三、薪酬待遇

 

根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。课题组将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报博士后相关项目，并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。

 

对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，市财政给予1:1配套资助。对出站留杭（来杭）工作的博士后，给予每人40万元补助。

 

四、应聘方式

 

请将个人简历（含两位推荐人姓名及联系方式）和brief research statement（不超过一页）整合成一份PDF文件发送至jxhuang-manager@westlake.edu.cn，【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件标题请注明：“应聘博士后+本人姓名+高层次人才网”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。