按照省市区公开招聘有关规定和要求，现将2023年度济南市槐荫人民医院面向社会公开招聘人员（控制总量）有关事项公告如下：

一、招聘范围和条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

（二）具有良好的品行和适应岗位的身体条件。

（三）应聘初级岗位的人员的年龄在40周岁以下(1982年10月26日以后出生)周岁以下（1977年10月26日周岁以下（1972年10月26日取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、执业资格证书、执业证书、住院医师规范化培训合格证书等。

（五）具备招聘岗位所需的其他资格条件

定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。在职人员应聘的，应征得有用人管理权限的单位同意。因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得参加应聘；在读全日制普通高等院校学生不得报考；在读全日制普通高等院校学生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1为截止日期。

二、招聘岗位和计划

招聘岗位和具体要求详见《2023年济南市槐荫人民医院公开招聘人员（控制总量）岗位汇总表》（附件）。新聘用的控制总量工作人员，执行控制总量人员管理的相关规定。

三、招聘程序

（一）报名时间与方式。报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

报名时间：2023年10月26日9:00-10月28日17:00

查询时间：2023年10月26日12:00-10月29日17:00

缴费时间：2023年10月26日12:00-10月30日17:00

报名、缴费网址：https://qzpta77.chinasyks.org.cn/cn_jnhyrmyy/index.html#/index

（二）个人报名。应聘人员登录https://qzpta77.chinasyks.org.cn/cn_jnhyrmyy/index.html#/index进行网上缴费，逾期未缴费的，视为自动放弃。缴费成功后，下载打印《2023年济南市槐荫人民医院公开招聘人员（控制总量）报名登记表》和《2023年应聘济南市槐荫人民医院公开招聘人员（控制总量）诚信承诺书》（以备参加面试资格审核时使用），并自2023年11月07日9:00至笔试开考前均可登录报名网站下载、打印笔试准考证。

笔试考务费的收取标准为：每人40元。报考卫生专业技术高级岗位人员，无需缴纳笔试考务费；

拟享受减免考务费的应聘人员，于2023年10月27日前发送相关证明材料的电子版，邮件主题命名为“姓名+身份证号”，接收邮箱为hyyyrsk121@163.com进行确认。相关证明材料为：①最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证；脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县（市、区）乡村振兴部门出具的有关证明；②本人身份证。

报名结束后，对岗位应聘人数达不到规定开考比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人及以上的，按规定的比例相应核减或取消招聘计划。对应聘取消招聘计划岗位的人员，可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会。

四、考试内容和方法

本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行，均采用百分制计分。报考卫生专业技术高级岗位的考生，免除笔试环节。

（一）笔试

笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。

1.笔试科目。根据专业要求不同分为医学类（A类）、中医类（C类）、综合类（D类）。医学类（含内科、外科、康复医学等），考试内容为公共基础知识和医学专业基础知识；中医类（含外科（肛肠）、康复医学、针灸推拿等），考试内容为公共基础知识和中医专业基础知识。综合类（含财务等），考试内容主要考察应聘者的综合分析能力、逻辑判断推理能力、基本知识的掌握情况以及运用基本知识分析判断的基本能力等。

2.笔试时间和地点。

笔试时间：暂定于2023年11月11日）或济南市槐荫人民医院网站（http://www.jnhyyy.com）或济南市槐荫人民医院网站（http://www.jnhyyy.com）或济南市槐荫人民医院网站（http://www.jnhyyy.com号）要求进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。招聘单位成立考核工作小组，具体负责考察工作，每组有2名以上工作人员组成。考察小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并写出书面考察意见。

（二）体检。考察体检人员应在体检公告规定的时间携带身份证、面试通知单等材料到指定的地点集合，集体进行体检。体检在市级及以上综合医院封闭进行，体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1公务员录用体检通用标准（试行）>公务员录用体检操作手册（试行）>号）执行，国家另有规定的从其规定。体检完毕，主检医生应当审核体检结果并签名，医疗机构加盖公章。体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职等，造成不良后果的工作人员，按照有关规定给予处理；应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，经查实后给予不予聘用的处理；应聘人员在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人代替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对因弃权和体检、考察不合格人员造成的空缺，可从进入同一岗位考察体检范围人选中，根据考试总成绩由高分到低分依次等额递补。

六、公示和聘用

经考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在济南市槐荫区人民政府网站（http://www.huaiyin.gov.cn）公示7）、济南市槐荫人民医院网站（http://www.jnhyyy.com小时通讯畅通，并及时浏览网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试和聘用的，责任自负。

（三）咨询电话：详见《2023年济南市槐荫人民医院公开招聘人员（控制总量）岗位汇总表》中的联系电话，电话咨询时间为正常工作时间。

（四）在公开招聘组织实施过程中，按照传染病防控有关要求，落实相关措施，必要时对有关工作安排进行适当调整，相关信息将及时在济南市槐荫人民医院网站发布。

（五）本次招聘发布的公告、岗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本级别、本基数。

济南市槐荫人民医院

2023年10月17日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.jnhyyy.com/Info/T20210615/Front/News/Content.aspx?Id=8512&ChannelId=55

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