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天津大学环境科学与工程学院陈冠益、程占军教授课题组2025年招聘博士后公告

高层次人才网编辑

2025-04-23

1.拟招聘岗位:

因研究工作需要,课题组拟招聘催化领域博士后1-2名。课题组科研条件优异、研究氛围浓厚,欢迎在热、电、光催化、人工智能、计算化学、大数据建模等有研究基础的青年才俊申请。

2.应聘条件:

[1]已获得博士学位不超过3年或博士论文已答辩即将获得博士学位,年龄35周岁以下,身体健康。能够独立从事科研工作,具备责任心和团队精神,科研报告写作能力较强,并且在本专业国际主流学术期刊发表SCI论文2篇以上。

[2]具有催化化学、环境催化、化学化工、环境工程、环境科学、材料化学、计算机、热能工程等专业背景之一;具有以上多学科背景者优先考虑或博士论文与上述方向相关且已有相关成果积累者优先考虑。

[3]具有较强的工作责任心、组织协调能力、踏实肯干的工作态度,具有良好的团队协作和奉献精神。

[4]进站要求全职脱产。身心健康,符合天津大学有关博士后管理的规定。

3.福利待遇:

[1]薪酬叠加。学校提供具有竞争力的基础薪酬,院级单位及合作导师提供配套经费,并叠加享受国家及天津市各类博士后资助;

[2]支持申报中国博士后科学基金、国家自然(社会)科学基金等科研项目,支持申报各类国家级青年人才项目,支持参加全国博士后创新创业大赛;

[3]学校提供“双一流”A类高校的优质科研平台;

[4]享受学校正式教职工医疗待遇及工会福利,提供社会保险和住房公积金;可租住学校公寓,享受住房补贴;子女可入读优质附属幼儿园及中小学。

4.职业发展

[1]在站满两年,可竞聘英才副教授等事业编岗位,或竞聘副研究员等合同制岗位;

[2]提供留校绿色通道。入选部分国家资助计划的优秀博士后,资助期满且满足出站条件,经院级单位推荐,可直接转聘合同制副研究员岗位;

[3]合同期满,但未获聘上述岗位者,条件优秀者,可申请专职研究岗位继续留校工作;

[4]在站期间也可按程序申请副高级专业技术职务任职资格。

5.应聘方法

有意申请者请将个人简历、自荐信、博士学位论文题目及摘要、2-3篇代表性论文,及其它可证明本人能力和学术水平的相关资料等发至程占军教授邮箱(zjcheng@tju.edu.cn),在邮件主题中注明“博士后申请-姓名-学校-专业”。简历主要内容包括:个人基本情况、学习经历、研究或工作经历、参加课题情况、论文发表、获奖、个人自我评价等。

6.导师简介

陈冠益,天津大学/天津商业大学教授、博士生导师,现任天津商业大学校长、曾任天津大学环境科学与工程学院院长、求是学部主任/国际工程师学院院长,从事环境与能源工程技术研发及基础研究、教育教学与管理工作。获得国家科技进步一等奖/二等奖、第三届全国创新争先奖状、第九届侨界贡献奖一等奖、国际生物过程学会Pandey杰出贡献奖;发表论文500余篇(SCI他引1.5万余次),授权国内外发明专利80余件,出版专著8部;先后主持国家重点研发计划项目、国家自然科学基金重点项目等;入选国家级人才计划。现任国际标准化组织ISO-TC255委员会小组召集人、国际能源署(IEA)生物质能源气化专题中国代表;6次担任国际会议主席。

程占军,天津大学环境科学与工程学院教授、博士生导师、副院长,国家青年科学基金(B类,原国家优青)、天津市杰出青年科学基金获得者。长期致力于有机固废热化学转化、多介质污染物迁移及资源化等研究工作。主持国家重点研发计划、国家自然科学基金等国家和省部级项目10余项。以第一或通讯作者在J. Am. Chem. Soc.、Environ. Sci. Technol.、Water Res.、Combust. Flame.等国内外环境能源顶级期刊发表论文70余篇,SCI论文他引5000余次。授权美国及国家发明专利20余项,主参编中英文专著5部,任SCI期刊Prog. React. Kinet. Mech.副主编等。获国家科技进步二等奖、天津市科技进步一等奖、天津市第一批青年科技人才(第一层次)等奖励与荣誉。

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来源链接:

https://mp.weixin.qq.com/s/OmlcLcSgHA_eDwoR5dwynQ

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