柴国梁

研究员

教授

博士研究生导师

博士后合作导师

柴国梁教授现为首都医科大学宣武医院神经内科实验室研究员。2021年入选国家高层次青年人才计划。曾先后在清华大学和比利时鲁汶大学学习，在美国加州大学圣地亚哥分校进行博士后研究。

目前主持多项国家级/省部级研究项目，担任科技部十四五重点研发计划“干细胞研究与器官修复”项目子课题负责人，国家自然科学基金面上项目课题负责人，北京市青年科学基金重点项目课题负责人等。以第一作者或通讯作者（含共同）在NEJM、Nature、JAMA Neurology、Neuron、Nature Neuroscience、Brain、Journal of Neuroinflammation等国际期刊发表多篇SCI论文，并受邀在Nature杂志上撰写述评文章1篇。

神经内科实验室拥有一流的临床和基础科研平台，本课题组拥有完备的实验条件和充足的研究经费，现面向国内外招聘数名博士后研究人员。

一、课题组介绍

柴国梁教授课题组致力于神经系统疾病发病机制与靶向治疗研究，团队主要研究方向包括：

1. 鉴定新的神经系统疾病的致病遗传变异与风险基因：团队已构建超3000例基于全基因组测序的神经疾病遗传队列，未来将结合全基因组关联分析与家系遗传分析挖掘新的神经疾病致病变异与风险基因；

2. 研究遗传变异致病新机制与相关基因功能：目前基于小鼠疾病模型与人类脑器官疾病模型，研究若干未知功能致病基因在神经发育、神经退行性病变与神经免疫疾病中的作用与机制；

3. 揭示脑疾病中神经免疫调控新机制：已开展多个课题关注胶质细胞、大脑类淋巴管细胞和外周免疫细胞在脑卒中、多发性硬化等疾病中参与免疫炎症调控和神经损伤与修复的变化规律与机制；

4. 探索神经系统疾病治疗新方法与新策略：综合运用小分子药物、单克隆抗体、基因治疗等方法，拟开发治疗多种神经系统免疫疾病和遗传疾病的新策略。

二、招聘基本要求

1. 具有独立开展研究工作的能力、强烈的事业心和责任心、开阔的学术视野和团队合作精神；

2. 品学兼优，身心健康，学术作风端正、严谨；

3. 国内外高水平高校或高水平研究机构毕业取得博士学位，神经病学、分子生物学、免疫学、生物信息学等专业优先，年龄原则上不超过35周岁；

4. 以第一作者发表SCI论著至少1篇，具有强烈的科研兴趣，具有较强的科研和创新能力。具有神经免疫、遗传学、细胞与基因治疗方向研究经历者优先。

5. 满足以下条件之一者：

（1） 熟练掌握分子生物学、生物化学、免疫学或神经生物学研究技术，

（2） 熟练掌握细胞培养，有干细胞或类脑器官培养经历等，

（3） 熟练掌握基于转基因小鼠研究疾病相关技术，如行为学分析、免疫组化、显微成像等，

（4） 熟练掌握基因组学及大数据分析技术，有基因组学研究经历，熟练掌握各大基因组数据库检索及应用，熟练编写生物信息学应用程序等，

（5） 熟练掌握代谢组分析技术，有代谢组学研究经历，擅长差异代谢物挖掘与分析。

三、岗位待遇

1. 具有市场竞争力的薪资，足额缴纳五险一金，享受工作补贴、伙食补贴、带薪年假、产假等全方位福利；

2. 根据博士后在站期间科研业绩表现，享受科研业绩奖励，项目奖励等；

3. 在站期间提供博士后公寓或租房补贴，以及协助解决子女上学事宜等；

4. 依据政策协助解决北京落户；

5. 享受我院职工工会节日福利；

6. 优秀博士后出站后可优先聘用为我院在编职工，留院博士后配偶及子女户口随迁。

四、报名时间及方式

【报名时间】

即日起接受报名，课题组常年招聘；

【报名方式】

应聘者请发送以下材料至课题组报名邮箱，邮件标题请按“申请博士后+姓名+专业+毕业学校+手机号+高层次人才网”格式填写；

1. 个人简历；

2. 博士期间研究内容摘要；

3. 发表（含录用）论文及授权专利清单；

4. 曾参加或承担的主要科研工作简介、成果业绩。

课题组报名邮箱：guoliang.chai@outlook.com

课题组联系人：柴老师

五、入站基本流程

1. 应聘者向合作导师课题组发邮件报名。

2. 课题组收到简历后，与应聘者沟通达成初步合作意向，将简历推荐至人力资源处。

3. 人力资源处根据推荐简历进行条件初审。

4. 通过初审的简历，由课题组入站考核，提交考核纸质材料。

5. 人力资源处根据考核材料，对接应聘者本人，汇总入站材料，提交博管会审批入站。

六、人力资源处联系方式

联系人：班老师；贺老师

电话：010-83923057；010-83923055

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

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