一、招聘计划

计划面向社会公开招聘编外用工1名。

二、招聘范围、对象及条件

1.具有浙江省杭州市富阳区户籍人员；

2.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，具有较强的组织纪律观念，遵纪守法，无违纪违法记录；

3.热爱红十字事业，富有社会爱心，有一定的组织协调和岗位独立工作能力；

4.身体健康，具有履行职责的身体条件；

5.年龄要求在35周岁以下（1983年12月31日以后出生）；

6.具有本科及以上学历，熟练运用各类办公软件，有一定的文字写作功底；

7.党员、退伍军人及有相关工作经验和资质的优先。

具有下列情形之一的，不得报考：

1.参与封建迷信、非法组织活动的；

2.正在接受司法、纪检部门审查的；

3.曾有违法犯罪记录的人员；

4.违反计划生育、村镇建设等法律法规，受处理后未满5年的；

5.鼓动或带头参与集体上访、无理上访，阻扰党政机关或村级组织正常工作的，拒不执行生效的法律文书的；

6.生活作风不检点，不赡养老人，不抚养子女，虐待家庭成员等有不良社会反响。

三、招聘办法与程序

按照民主、公开、竞争、择优的原则，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

本次公开招聘报名工作采用现场报名的方式进行。

1.报名时间：2018年6月12日至2018年6月14日（上午8:30—11:30，下午2:00—16:30）；

2.报名地点：富阳区江滨西大道358号B1幢6楼（606室），联系人：钟琪，电话：61703680；

3.报名方式：报名人员随带近期免冠一寸彩照1张，身份证、户口簿、学历证书等相关证件（证明）原件和一份复印件进行报名，现场填写《富阳区红十字会公开招聘编外工作人员报名表》。报名资料一经上交，不予归还；

4.报名真实性：报考人员对报名表填写的信息内容的真实性负责，在资格审查中如个人填报信息内容失实、不符合报考条件和岗位要求的，提供虚假材料的，一经查实，取消考试资格和不予录用，由此造成的一切后果，责任自负。

四、考试、考察、录用

1.招聘方式：笔试和面试相结合，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。

2.笔试：总分100分。笔试开考不受报名人数限制，笔试内容、时间、地点另行通知。

3.面试：笔试从高到低按1：3比例进入面试，如报名人员不足的，则按实际报名人员进行面试。面试时间、地点另行通知。

4.体检与考察：根据笔试成绩40%及面试成绩60%的比例计算总分，按招聘计划1：1的比例确定体检对象。体检不合格则由总分排名后一位人员递补，体检合格人员进入考察程序。

5.确定拟用人员：根据笔试、面试、体检和考察结果，确定拟用人员。

五、公示、聘用、待遇

1.经体检、考察合格后，由招聘单位对拟聘用人选进行公示，公示期为5天。经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，试用期为3个月，试用期合格后，签订劳务派遣合同，期限最低3年。

2.拟聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

3.签订劳务派遣劳动合同人员的经济待遇参照《杭州市富阳区机关事业单位编外用工管理办法的通知》（富编[2017]37号）有关规定及杭州市富阳区红十字会有关规定执行。

本公告由杭州市富阳区红十字会负责解释。

杭州市富阳区红十字会

2018年6月12日

来源：

http://www.fuyang.gov.cn/art/2018/6/12/art_1385998_18541398.html

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