换 一 个

长按图片保存

首页 > 浙江企/事业招聘

宁波市江北区甬江街道2018年公开招聘8名编外合同制工作人员简章

高层次人才网编辑

2018-06-26

因街道工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位和数量

本次公开招聘编外合同制工作人员共8名,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。

二、招聘条件

(一)基本条件

1、遵守中华人民共和国宪法、法律和法规,遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;

2、具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求等资格条件;

3、具有宁波海曙区、江北区、鄞州区、镇海区户籍;

4、具有国家承认的相关学历(详见具体岗位所需学历);

5、“工作经历”计算到2018年6月28日,在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。报考条件中要求的“35周岁以下”指1983年6月28日及以后出生、“30周岁以下”指1988年6月28日及以后出生;户籍要求以本次报名时的所在地为准。

6、具有适应岗位要求的身体条件。

(二)附加分条件

1、具有甬江街道户籍且居住在甬江的,笔试分加2分;

2、有甬江街道(村、社区)工作经历且现仍在岗的,笔试分加2分;

以上加分项目可累计加分。

三、招聘岗位专业、人数及资格条件

详见招聘岗位及要求(见附件)

五、招聘程序和时间安排

此次公开招聘编外合同制人员分网上公开报名、资格初审、笔试、资格复审及面谈、面试、体检、考察、公示聘用等步骤进行。

1、网上公开报名。报名时间自2018年6月28日--7月4日(上午9时--下午5时)。凡符合报考条件者,登录中国宁波人才网(www.nbrc.com.cn)首页“考试报名”,选择进入“2018年甬江街道招聘编外合同制工作人员”,在仔细阅读相关公告信息后,点击“我已阅读并完全理解”按钮,按要求输入个人信息,逾期不再受理注册及报名。另须上传本人电子照片(近期免冠正面照),照片在300K以内,不大于320×400像素,不少于80×120像素。

若报考人数低于招考人数3倍时,酌情核减招考名额或取消招考计划。

2、资格初审

时间:2018年7月5日--7月6日

招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审,报名系统不对外开放。不符合报考岗位条件的,取消报考资格。

3、下载打印准考证

时间:2018年7月12日9:00—7月14日9:30

已通过资格审核的人员,在规定时间内登录中国宁波人才网首页“考试报名”,下载打印准考证。

4、笔试。笔试时间以准考证为准。报考者凭准考证和身份证,在规定的时间和地点参加笔试,笔试时间、地点见准考证。笔试内容为《综合基础知识》。笔试满分为100分,合格分为60分,笔试结束后,按招聘指标的3倍,从高分到低分确定进入面试人员。笔试成绩以40%的比例计入总成绩。

报考财务和调解岗位人员不参加笔试,直接进入资格复审及面谈。

5、资格复审及面谈。

面试前,将进行资格复审及面谈。具体时间、地点另行通知。

参加资格复审所需携带材料:本人身份证、户口薄(集体户口人员持集体户口簿或所在地户证中心户籍证明)、学历及学位证书、专业资格证书等相关证件的原件及复印件,工作经历证明原件,本人1寸近期正面免冠照片1张,符合加分条件并申请加分的应聘人员应同时提供相关证明材料。提供的各类资料复印件恕不退还。

用人单位将对通过资格复审的考生进行面谈,面谈结果不计入面试成绩。通过资格复审和面谈的考生当场领取《面试通知》。

6、面试。面试成绩实行百分制,不足60分者淘汰。面试成绩以60%的比例计入总成绩。面试时间和地点另行通知。

7、体检。面试结束后,按总成绩以招聘指标数的1倍从高分到低分确定体检对象(不足1倍的按实际人数)。体检参照国家招考公务员的标准执行,体检不合格者淘汰,同时可酌情按总成绩从高分到低分顺次递补。体检安排另行通知。

8、考察。用人单位将对体检合格人员进行考察,考察按公务员录用标准进行。考察不合格者淘汰,同时可酌情按总成绩从高分到低分顺次递补。

9、公示聘用。考察合格者,经公示5个工作日无异议,按街道有关规定办理聘用手续,聘用以后的有关管理政策和待遇,按照街道有关规定执行。弄虚作假或不服从统一安排者,或试用期考核不合格的,取消聘用资格,解除劳动合同。聘用人员不足时,可酌情按总成绩从高分到低分顺次递补。

有关报考人员的信息通知,请及时查询:

宁波人才网:http://www.nbrc.com.cn/

江北区人民政府(甬江街道办事处)网站:http://www.nbjiangbei.gov.cn/col/col112348/index.html

网络报名咨询电话:0574-87117907、83867529

报考咨询电话:0574-87633659

岗位及要求:

招聘

岗位

人数

学历及专业

要求

年龄

其他任职条件

综合

管理

(一)

3

大学本科及以上学历,专业不限

35周岁以下

 

综合

管理

(二)

3

大学本科及以上学历,专业不限

35周岁以下

 

男性

财务

1

大学本科及以上学历,会计学专业

30周岁以下

具有2年以上会计工作经历、会计初级职称(此岗位主要从事国有资产一线稽查,适合男性)

调解

1

大专及以上学历,

法律相关专业

35周岁以下

具有1年以上基层信访、调解工作经历

 

 

来源:

http://news.nbrc.com.cn/sydw/201806/t20180625_100695.html

 

提示:以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,立即举报。
热文阅读
浙江金柯桥文化旅游集团有限公司2025年1月招聘人员公告
浙江省温岭市岭狮贸易有限公司2024年面向社会公开招聘3名工作人员
宁波市轨道交通集团有限公司及下属分子公司2024年校园招聘3名见习生公告(GD2024121801ZP0000)
宁波城建投资集团有限公司2024年12月招聘5名人员公告(CT2024121001ZP0000)
浙江省商业集团有限公司2024年招聘1名工作人员公告(二)
浙江省绍兴市城投阿波罗科技有限公司2024年12月招聘2名实习生方案
浙江省平湖市金投人才发展有限公司2025年招聘10名高层次人才公告(第一批)
工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2018-06-26 发稿编辑:高层次人才网