湖南护理学校附属医院2018年6月招聘方案
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2018-06-28
湖南护理学校附属医院(湖南湘护校医院)正在加速筹建中,为保证医院如期正常开业好登记注册工作,根据医院岗位设置和业务发展需求,拟定人员招聘方案。
一、指导思想和招聘原则
以科学发展观为指导,以医院业务发展需求为导向,坚持精简、高效,合理利用医疗人力资源为基本要求,坚持德才兼备的用人标准,坚持公开招聘、平等竞争、择优录用的原则,逐步组建和配齐医院专业技术人才队伍。
二、招聘计划
岗位 |
人数 |
工资标准 |
任职要求 |
医务科(质检、院感)主任 |
1 |
(5k-7k/月) |
1.负责医院的医院管理。 2.督促医院的各项规章制度的落实。 3.负责医疗质量控制、管理和检查。 4.医学及相关专业专科以上学历。 5.两年以上医院医疗科室工作经验。 6.有较好的沟通、协调、管理能力。 7.熟悉电脑操作。 8.年龄25-60岁。 |
市场营销(对外联络)主任 |
1 |
(4k/月+提成) |
1.市场营销管理类或相关专业。 2.有一定的营销策划能力。 3.熟悉各类媒体运作方式。 4.具有敏感的商业和市场意识。 5.年龄限35岁以下。 6.有良好的沟通、合作技巧及丰富团队经验。 |
住院医师 |
4 |
(5k-7k/月) |
1.承担大内科住院医师工作,能胜任本专业常见病、多发病的诊治及危重病的抢救。 2.能胜任门诊、急救、病房值班工作。 3.医师执业资格,医师以上职称。 4.年龄20-62岁。 |
中医科医师 |
1 |
(5k-7k/月) |
1.承担中医门诊相关工作,一定的中医疾病诊疗经验。 2.临床中医医学专业,学历不限。 3.熟悉电脑操作。 4.医师资格证,年龄65岁以下。 |
妇产科医师 |
1 |
(5k-7k/月) |
1.承担妇产科门诊工作。 2.大专以上学历,担任本专业医师2年以上。 3.能开展本专业门诊小手术。 4.执业医师资格证书。 5.年龄28-62岁。 |
康复理疗师 |
2 |
(5k-7k/月) |
1.具有中医学相关专业学习背景。 2.中医基础理论扎实,经络俞穴能准确熟悉掌握。 3.一年以上相关工作经验。 4.医师资格证。 |
护士 |
4 |
(2k-4k/月) |
1.扎实护理基础知识。熟练掌握各种护理操作和各种疾病抢救。 2.1年以上工作经历。 3.熟悉计算机操作。 4.护士注册证。 5.年龄20-35岁。 |
五官科医生 |
1-2 |
(4k-6k/月) |
1.五官科或临床医学专业大专以上学历。 2.承担五官科门诊,熟悉掌握眼科、耳鼻喉科、口腔科诊疗工作。 3.医师资格证。 4.年龄25-62岁。 |
放射科医生 |
1 |
(4k-6k/月) |
1.承担放射科DR投照诊断工作。 2.临床或医学影像专业。 3.医师资格证。 4.年龄25-62岁。 |
B超医生(心电图) |
1 |
(4k-6k/月) |
1.医学影像或临床相关专业。 2.彩超临床工作一年以上。 3.医师资格证。 4.年龄25-62岁。 |
检验师(士) |
1 |
(3.5k-5.5k/月) |
1.检验或临床相关专业。 2.从事检验工作1年以上。 3.检验医士以上职称。 4.年龄不限。 |
药剂师(士) |
2 |
(3k-4.5k/月) |
1.药学相关专业,大专以上学历。 2.从事西药房/中药房工作1年以上经历。 3.熟练电脑操作。 4.年龄20-50岁。 |
医保专干 |
1 |
(3.5k-5k/月) |
1.熟练掌握计算机操作。 2.医学相关专业学历。 3.年龄35岁以下。 |
另会计1名,出纳1名,收费员1名,保卫1名,共计24-25人。
三、联系方式
医院地址:长沙市湘江新区金州大道美洲路一号
联系电话:15388088007,来电时请说明是在高层次人才网看到的信息。
提示:以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,立即举报。