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浙江省台州市消防救援支队2019年2月招聘文职人员的公告

高层次人才网编辑

2019-02-19

因工作需要,我单位决定向社会公开招聘文职人员若干名,现公告如下:

一、招聘岗位、名额:

文职人员主要从事协助执法、宣传、文秘岗位等工作(具体岗位及招聘人数详见附件1)。

二、招聘条件

(一)遵守国家法律和社会公德,品行端正,作风正派,志愿从事消防工作,无违法违纪行为;

(二)责任心较强,爱岗敬业,办事认真,吃苦耐劳,有团结协作精神;

(三)具有全日制普通高校大专以上文化程度,有较好的文字写作基础和口头表达能力及计算机应用能力;

(四)年龄在1835周岁之间,男性身高不低于1.65米,女性身高不低于1.55米,五官端正,举止大方,身体健康,无传染性疾病。

(五)宣传文员要有较好的文字功底、摄影技术、会视频拍摄剪辑,在宣传岗位有突出成绩的可以适当放宽条件并优先录用。

三、工作地点

市消防救援支队及各县(市、区)消防救援大队。

四、招聘程序

(一)报名时间

2019219日至227日。

(二)报名办法和途径

1.报名者请携带本人身份证(或户籍本)、报名表(附件2)、学历(学位)证书等资料到台州市消防救援支队政治处报名,或将报名表和其他证件扫描件等资料发至电子邮箱(710649115@qq.com)进行报名。

2.报名截止后,将对报名人员进行资格审查,并电话通知符合条件者参加笔试、面试,参加考试的具体时间、地点及有关安排将电话通知本人,未通过资格审查者,恕不另行通知。

3.支队政治处将根据各岗位报名人数情况,对报考人员的报考单位和报考岗位做出相应调整。

(三)考试

考试包括笔试和面试,笔试成绩占总成绩的60%,面试成绩占总成绩的40%

1.笔试内容为综合基础知识(笔试科目参照《申论》、《行政职业能力倾向测试》)。

2.面试主要测试应聘者仪表举止和综合素质。

五、体检和考核

根据总成绩从高到低,按招聘职位1:1的比例确定参加体检人员。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行,体检时间和地点另行通知(体检费用由报名人员自理)。若体检不合格的,不予录用,并按照成绩排名从高到低确定替补人选。

六、聘用及待遇

经审查合格,确定为拟聘人选的,由“台州市人力资源开发有限公司”(以当地劳动派遣公司为准)办理聘用手续,签订劳动合同。试用期为2个月,试用期工资不低于台州市城镇职工最低工资标准。试用期结束后,由用人单位(部门)出具试用期鉴定意见,鉴定不合格的不予签订劳动合同。正式录用后年收入约4.5-5万元,单位缴纳社会保险(基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)及住房公积金,实行双休制,每年享受7天年休假,用人单位安排就餐。

七、联系方式

联系部门:台州市消防救援支队政治处

联系人:徐科长

联系电话:0576-88503131

邮箱地址:710649115@qq.com

联系地址:台州经济开发区纬三路67

邮编:318000

附件:1.《台州市消防救援支队文职人员职位表》

2.《台州市消防救援支队招聘文职人员报名表》

台州市消防救援支队

2019218

来源:

https://www.tzrc.cn/News/Show/34648

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工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2019-02-19 发稿编辑:高层次人才网