1、负责所辖区域内产品、企业文化方面的培训，有独硕博招聘网立编写课程能力；
2、调查企业和客户培训需求,编制、调整、执行培训计划；
3、讲授培训课程，解答疑难问题；
4、撰写培训报告，反馈，评估培训效果；
5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。


岗位要求：
1、医生或营高校教师招聘养师专业背景，能自如运用培训手段，有2年 相关岗位经验； 有育婴证或高级营养师证优先考高校人才招聘虑；
2、擅长当众演讲，敏锐的市场观察和反馈能力；
3、良好的语言沟通能力及协调能力；熟练运用办公软件制作课件。
4、英语四级以上，计算机办公软件运用熟练；
5、熟悉婴童渠道优先考虑，适应较频繁出差；

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。