课题组简介

本课题组长期从事放射生物学研究，目前课题组的研究主要围绕着Reprimo（RPRM）在DNA损伤应答和放射敏感性中的作用和机制展开。已知RPRM是一个抑癌基因，是P53的靶基因，参与P53依赖的G2周期阻滞。本课题组前期工作首次发现RPRM通过对ATM的负调控在DNA损伤应答和细胞的放射敏感性中发挥重要作用。在此基础上，我们构建了全身基因敲出的小鼠模型，发现RPRM敲出小鼠对放射变得耐受。然而，关于RPRM在辐射损伤和防护中的作用和机制以及其在肿瘤放疗中应用的基础问题，亟待进一步的深入研究。

一、招聘岗位

博士后研究人员2名。

二、岗位职责

1.在和合作导师商定具体科研方向后展开实验研究；

2.制定实验计划、进行实验操作、获得和分析实验数据；

3.总结研究结果、撰写研究论文；

4.协助合作导师申请科研项目；

5.协助合作导师管理课题组。

三、招聘条件：

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；

2.在国（境）内外取得博士学位不超过3年；

3.年龄一般不超过35周岁；

4.有较强的科研能力和学术研究潜力；

5.有较强的分子生物学基础和英语写作能力。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期为三年；

2.博士后研究人员聘期待遇：

（1）基本年薪：20万元人民币（去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入），在站期间按月发放；

（2）奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元，聘期内绩效评估良好者奖补金20万元；

（3）租房补贴：统招博士后提供租房补贴1000元/月；

（4）在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的，所获得的资助补贴叠加发放。

五、应聘方式

有意者请联系杨红英教授。

电话：0512-65882637

电子邮箱：yanghongying@suda.edu.cn（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高层次人才网）

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。