泉州职业技术大学2022年教师招聘公告

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2022-03-11

一、学校概况

泉州职业技术大学，前身是1986年创办于晋江市金井镇的“晋江摩托培训学校”，1994年发展成为“福建省摩托汽车培训学校”，2002年“泉州中营职业学院”正式建校，2007年，经教育部备案更名为“泉州理工职业学院”，2018年12月获教育部批准升格本科，暂定校名为“泉州理工职业学院（本科）”，2019年5月，教育部正式函告福建省人民政府，更名为“泉州职业技术大学”，系全国首批本科层次职业教育试点学校。

学校目前拥有一校三区，主校区位于中国品牌之都——晋江市，接壤沈海高速公路，毗邻高铁晋江站。泉州产学研园区地处泉州市中心（客运中心站旁），是引企入校、工学结合、学生顶岗实习、创业孵化的品牌园区；金井校区是学校的发祥地，主要作为教学工厂建设基地，从而形成“主体坐晋江、窗口设泉州、辐射八闽、一校三区”的办学格局。

学校基于学科综合优势，开设14个本科、14个专科专业。2020年有在校生9000多人，教职工近600人，教学科研仪器设备值8000多万元，校内教学实践、实习基地109个，校外实践、实习基地216个，图书馆藏资源丰富，馆藏文献达百万册。拥有福建省高校协同创新中心、福建省高校应用技术工程中心等13个省市科研平台，在福建省民办高校规范办学评估中获得第一名。

学校在福建高校中最早实施“双院制”管理模式，学院抓专业学习，书院抓素质教育。目前有中营汽车学院、智能制造学院、能源学院、人居环境学院、商学院、文化旅游与体育学院、艺术传媒学院、通识教育学院、马克思主义学院九大学院，有一善、双馨、三创、四实、八方五大书院，双院协作深入推进“三全育人”体系，实现“健康长寿心灵美、就业创业能力强、造福社会贡献大”的育人目标。

学校以“忠诚、勤奋、创新、奉献”为训导。以“产业伙伴型大学”为办学定位，与产业（企业）结伙成伴，服务产业之所需，解决产业之所急，通过共建专业、共培师资、共建生产性实训基地、共同育人、改革课程内容与教材、教法等举措，课堂与生产实践充分融合，课内与课外互为融通，切实提升教育教学水平，形成校企“人才共育、过程共管、责任共担、成果共享”的合作机制。以“创业者的摇篮”为育人定位，把创新创业教育扎根于人才培养的全过程，致力培养具备创业者素质和精神的高层次技术技能型人才，探索实践产学研一体化的人才培养模式，形成了自身鲜明的办学特色与优势。

爱拼敢赢的晋江精神为学校的发展、毕业生就业创业注入了强劲的动力。历届毕业生就业率始终保持在98%以上，连续两届获“福建省大中专毕业生就业工作先进集体”（三年一届），所培养的具有晋江模式基因的创业者深受社会欢迎。

学校承担省级教育改革项目6项，省级创新创业教育改革试点专业4个，省级二元制试点专业3个，省级现代学徒制试点专业4个，建成1个省级服务特色专业群、1个产教融合示范专业点，3个省级示范专业，2个省级精品专业。获省级教学成果奖5项（其中特等奖1项、一等奖1项），1个市级名师工作室。学生竞赛获国家级奖项195项、省级奖项424项；教师参加省级以上业务能力大赛获奖63项。

学校科研成果突出，建设了省市三级院士专家工作站、应用技术协同创新中心、应用技术工程中心等13个省市科研平台，科研平台拥有量位居全省职业院校、民办高校首位。截至2020年4月，共承担市厅级以上科研项目242项、横向课题93项，获得国家专利211项（在校生规模的2.64%），向社会、政府提供咨询报告52篇，教师出版教材110部、发表论文636篇，获得省部级科研成果奖24项。

二、基本条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法；

2.热爱党的教育事业，具有良好的职业道德；

3.品行端正，有强烈的事业心和责任感；

4.身体健康，心理素质好，有较强的语言表达能力；

5.具有较扎实的专业知识和创新精神。

三、招聘岗位及任职要求（详细见表格）

泉州职业技术大学2022年教师招聘公告

序号	部门名称	招聘岗位	专业	学历学位	需求人数	要求
1	中营汽车学院	汽车类专业教师	车辆工程、汽车服务工程、新能源汽车等相关专业	硕士及以上学位	2	1.能承担以下课程：汽车构造（底盘）拆装集中实训、汽车构造（发动机）拆装集中实训、汽车发动机性能实验、新能源汽车电池及管理系统检修实训、新能源汽车电机及控制系统检修实训、汽车维护保养综合实践； 2.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 3.有本行业工作经验者优先。
2	智能制造学院	机械类专业教师	机械、机电、自动化等相关专业	硕士及以上学位	2	1.能承担以下课程：机械设计、机电传动控制、工业机器人技术、机械制造工艺、金工实训； 2.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 3.有本行业工作经验者优先。
3	能源学院	油气储运工程专业教师	油气储运工程相关专业	硕士及以上学位	4	1.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 2.有本行业工作经验者优先。
4	人居环境学院	建筑工程专业教师	土木工程相关专业	硕士及以上学位	2	1.能承担以下课程：建筑设备基础知识、土力学与工程地质、混凝土结构原理、混凝土结构设计、工程抗震、钢结构设计原理等； 2.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 3.有本行业工作经验者优先。
5	人居环境学院	工程造价专业教师	工程造价相关专业	硕士及以上学位	2	1.能承担以下课程：工程建设定额原理与实务、建筑工程计量与计价、工程造价管理等； 2.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 3.有本行业工作经验者优先。
6	商学院	电子商务专业教师	电子商务专业	本科且三年以上本专业工作经验，或硕士及以上学位	1	1.能够讲授跨境电商、电子商务系统分析与设计等课程； 2.有相关职业工作背景，副高以上不受学历学位限制； 3.有一定的团队培训能力，团队协作能力和抗压能力强； 4.有意愿负责或参与专业建设、教研教改及科研项目、校内外实习实训基地建设、指导技能竞赛、辅导创新创业项目等。
7	商学院	会计专业教师	会计相关专业	本科且三年以上本专业工作经验，或硕士及以上学位	2	1.具有良好的沟通及组织协调能力； 2.具备良好持续的学习能力，富有创新精神和团队协作能力； 3.有意愿负责或参与专业建设、教研教改及科研项目、校内外实习实训基地建设、指导技能竞赛、辅导创新创业项目等。
8	商学院	财务管理专业教师	财务管理或会计相关专业	本科且三年以上本专业工作经验，或硕士及以上学位	1	1.有相关职业工作背景，副高以上不受学历学位限制； 2.有一定的团队培训能力，团队协作能力和抗压能力强； 3.有意愿负责或参与专业建设、教研教改及科研项目、校内外实习实训基地建设、指导技能竞赛、辅导创新创业项目等。
9	文化旅游与体育学院	学前教育专业教师	学前教育相关专业	硕士及以上学位	3	1.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 2.有本行业工作经验者优先。
10	文化旅游与体育学院	舞蹈教师	舞蹈等相关专业	硕士及以上学位	2	1.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 2.有本行业工作经验者优先。
11	文化旅游与体育学院	酒店管理专业教师	酒店管理等相关专业	硕士及以上学位	1	1.有酒店管理数字化运营知识、酒店数据分析能力的优先； 2.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 3.有本行业工作经验者优先。
12	文化旅游与体育学院	公共体育教师	运动训练等相关专业	硕士及以上学位	3	1.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 2.羽毛球、排球、乒乓球等专项优先考虑。 3.有本行业工作经验者优先。
13	通识教育学院	数学教师	数学、应用数学等相关专业	硕士及以上学位	2	1.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 2.有高校教学工作经历者优先。
14	通识教育学院	军事理论教师	国防教育相关专业	硕士及以上学位	2	1.中共党员； 2.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 3.有高校教学工作经验或退役军官优先。
15	通识教育学院	生涯规划教师	心理学、社会学、人力资源等相关专业	硕士及以上学位	2	1.中共党员； 2.中级及以上职称，副教授以上不受学历学位限制； 3.有创新创业教育、职业规划等方面工作经验者； 4.有一定年限的高校教学工作经验。
16	马克思主义学院	思政教师	马克思主义理论、历史学等相关专业	硕士及以上学位	3	1.中共党员； 2.中级及以上职称优先，副教授以上不受学历学位限制； 3.有高校教学工作经验者优先。
17	能源学院	实验员	油气储运工程相关专业	本科及以上学历	1	1.负责实验室建设、管理和设备维护、实验准备、指导学生实训等相关工作； 2.有高校教学管理经验者优先。
18	人居环境学院	实验员	建筑工程、土木工程等相关专业	本科及以上学历	1	1.负责实验室建设、管理和设备维护、实验准备、指导学生实训等相关工作； 2.有高校教学管理经验者优先。
19	文化旅游与体育学院	教学秘书	学前教育等相关专业	本科及以上学历	1	1.有一定的教务管理经验； 2.有良好的沟通协调能能力。
20	通识教育学院	心理咨询中心-干事	心理学等相关专业	硕士及以上	1	1.中级职称以上优先； 2.持有国家二级心理咨询师证，有高校心理工作经验优先； 3.有学校心理健康教育工作优先。
21	党政办公室	法务秘书	法学相关专业	本科及以上学历	1	1.具备扎实的文字写作功底，较好的沟通协调能力； 2.中共党员优先； 3.有律师从业资格证的优先。
22	人事处	招聘专员	人力资源等相关专业	本科及以上学历	1	1.有亲和力，具备较好的沟通能力，有一定的文字功底和数据处理能力； 2.有较强的渠道开拓能力，抗压力强； 3.有高校招聘工作经验者优先。
23	人事处	培训专员	人力资源、公共管理、行政管理等相关专业	本科及以上学历	1	1.熟练使用相关办公软件，有一定的文字功底和数据处理能力； 2.有一定的培训工作经验； 3.具备培训课程开发能力的优先。
24	教务处-质量保障中心	干事	教育、高等教育类专业	硕士及以上学位	1	1.教育学硕士优先； 2.有一定的文字功底和数据处理能力，熟练使用办公软件，具备较好的沟通协调能力； 3.有教学管理相关工作经验者优先。
25	教务处-质量保障中心	干事	专业不限	硕士及以上学位	1	1.教育学硕士或有教学管理相关经验者优先； 2.有较好的文字功底及沟通能力，熟悉办公软件应用； 3.有一定的数据处理能力；
26	科研处	干事	工科类专业	硕士研究生	1	1.本硕专业不同学科优先，工科、商科结合优先。 2.有科研或项目管理经验优先； 3.闽南人优先。
27	招生办公室	数据分析师	统计学、应用数学、计算机等相关专业	本科及以上学历	1	1.熟练使用各主流分析软件、办公软件，学习力强； 2.有相关数据分析工作经验者优先； 3.有教育领域工作背景者优先。
28	招生办公室	招生专员	不限	本科及以上学历	1	1.性格外向，具备较强的语言表达和沟通能力，熟练使用办公软件； 2.市场活动能力强，抗压力强，学习意愿强烈； 3.能适应出差，最好有驾照； 4.有营销相关工作经验且业绩优良者优先。
29	学生工作处	思政辅导员	专业不限，心理学、思政类专业优先	本科及以上学历	1	1.中共党员； 2.具备较好的抗压性； 3.有校级学生干部经验者优先。
30	学生工作处	医务室校医	医药学等相关专业	本科及以上学历	1	1.有相应的执业资格证书； 2.需住校； 3.有学校预防保健、健康教育、常见病和传染病预防与控制相关工作经验的优先。
31	图书档案馆	图书管理员	图书馆学、情报学、档案学及计算机等相关专业	本科及以上学历	1	1.有一定的信息化管理及活动策划经验； 2.有一定的图书馆管理工作经验； 3.有良好的职业素养及沟通交流能力； 4.踏实肯干，可独立承接工作项目。
32	信息管理中心	技术员	计算机、软件工程相关专业	本科及以上学历	1	1.协助信息化、智能化校园建设； 2.有较好的沟通协调能力，具备一定的文字表达能力； 3.有软件编程、大数据应用等项目经验的优先。
33	后勤保卫处	资产管理专员	统计学等相关专业优先	本科及以上学历	1	1.因后勤部门工作特殊性，本岗位周工作时间为6天； 2.熟练使用办公软件，善学习，能掌握信息系统操作； 3.有一定的文字写作功底，熟练使用办公软件，具备较好的沟通协调能力； 4.有数据统计、财务专业背景或工作经验者优先。
34	后勤保卫处	招商专员	不限	专科及以上学历	1	1.有较强的沟通协调能力、市场开拓能力； 2.有招商工作经验或校园商户知名品牌渠道的优先。
35	后勤保卫处	物业管理专员	不限	专科及以上学历	1	1.要求有物业管理专业背景或物业管理相关工作经验。
36	后勤保卫处	保卫科干事	不限	专科及以上学历	1	1.男性，能住校； 2.能熟练使用办公软件，有一定的文字写作能力； 3.有保卫安全工作经验，熟悉技防、消防工作者优先； 4.优先考虑退役军人、军转干部等。
37	后勤保卫处	工程部出纳	会计相关专业	专科及以上学历	1	1.有建筑行业出纳工作经验优先。
38	后勤保卫处	工程部项目专员	建筑相关专业	专科及以上学历	1	1.熟悉基建手续申报的相关程序，看得懂建筑图纸； 2.有基建手续报批经验的优先。
39	后勤保卫处	工程部建筑结构设计师	土木工程、结构工程等相关专业	本科及以上学历	2	1.熟悉相关设计规范和熟练操作Autocad，PKPM等专业设计软件； 2.责任心强，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力； 3.有独立完成完整设计项目的优先； 4.硕士、中级职称以上者优先。

四、相关说明

★说明：

1.待遇面谈。

2.需住校者，参照学校具体住房标准安排及付费。

3.所有教师均可按规定参加职称评审、学历晋升、专业培训或到企业实训机会。

4.教师可根据自身兴趣和能力，参与行政管理工作。

5.本招聘公告有效期至2022年4月30日。

★需提交的材料：

①泉州职业技术大学应聘报名表（以报名表信息为准，命名格式：姓名+应聘岗位+泉州职业技术大学应聘报名表+高层次人才网，见附件）

②个人简历（命名格式：“姓名+毕业学校+专业+学历+应聘岗位+高层次人才网”）

③附件材料：

学校推荐表（应届），成绩单，相关复印件（身份证、毕业证、学位证、职称证、职业资格证、获奖证书及论文等）。

注：

1.简历及附件请分开压缩，以两个文件的形式投递。

2.以上材料请严格按照要求提交。

五、招聘流程

简历投递至hr邮箱，推荐二级学院及部门初筛后进行面试邀约，现场面试，面试后一周内反馈面试结果。

六、联系方式

网址：www.qvtu.edu.cn

邮箱：hr@qvtu.edu.cn

电话：0595-22548008、18060007601

传真：0595-22548001

联系人：杨老师、刘老师

地址：福建省晋江市内坑镇大学路泉州职业技术大学人事处

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