一、研究院简介

根据研究院发展需求，现面向院内外进行行政管理人员招聘，招聘基本条件如下：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的思想政治素质，具有良好的品行和职业道德；

2.年龄不超过35周岁；

3.具有研究生学历并获得硕士及以上学位；

4.具有强烈的事业心和责任感，身心健康，为人正直，廉洁自律；

5.具有较强的协作意识和奉献精神，热心研究院发展建设；

6.能熟练使用办公软件和办公自动化设备，有较强的计算机运用水平；

7.符合应聘岗位所需的其它条件。

三、岗位需求

（一）党委办公室一般工作人员岗位

1.中国共产党员；

2.具有党务工作经验者或在校期间担任过党团干部者优先考虑；

3.具备一定的写作能力、政策理论水平和文化素养，有较强的组织策划能力和抗压能力。

（二）财务部一般工作人员岗位

1.本硕均为会计学专业毕业，教育背景优秀；

2.具有会计师及以上专业职称或取得CPA/CFA/CTA等专业证书者优先考虑；

3.具有3年及以上财务管理或税务工作经验，有高校财务工作经验者优先考虑。

（三）人才引育部一般工作人员岗位

1.了解人才招引特点，熟悉人才工作特征，对国内外人才形势及人才政策有深入了解；

2.文字功底扎实，能独立完成人才相关政策研究报告及制度撰写；

3.具有较好的英文基础和国际视野，可跨文化开展国际交流；

4.男性，能适应经常性出差；

5.具有3年以上人才招引工作经验者优先考虑。

五、流程

六、有关问题说明

（二）非应届毕业生须在接到入职通知的一个月内办理入职手续，应届毕业生须在正式毕业后一个月内办理入职手续。逾期不再保留录用资格。

（三）本次公开招聘不收取任何费用，招聘涉及的个人差旅和食宿自理。

联系部门：人事部

联系电话：0572-2106962、15528122956

地址：浙江省湖州市吴兴区西塞山路819号南太湖科技创新综合体B1幢8层