二、招聘岗位及要求：

单位	岗位	人数	学历	专业	招聘条件
总院	临床	3	本科及以上	临床医学	①30周岁及以下； ②全日制本科及以上学历，具有学士学位。
	检验	3	大专及以上	医学检验技术、医学检验	①35周岁及以下； ②全日制大专及以上学历，有PCR上岗证优先。
	录入	2	高中(中专)及以上	不限	①35周岁及以下； ②熟练掌握电脑基本操作，工作认真负责。
	收费处	1	高中(中专)及以上	不限	①40周岁及以下； ②熟练掌握电脑基本操作，工作认真负责，能够适应夜班工作，有收费经验优先。
	后勤保障 电工	3	初中及以上学历	不限	①男50周岁及以下，女40周岁及以下； ②持有低（高）配电工证； ③有从事水电气维修安装相关经验。
兰江院区	放射技术	1	大专	医学影像 技术	①2022年全日制普通高校应届毕业生； ②能够熟练操作放射科设备，工作认真负责。

三、报名程序

1.报名时间：2022年7月27日至8月9日。

2.报名材料：报名表，毕业证书、身份证等证件原件及复印件，近期2寸彩照1张。

3.报名方式

现场报名：将报名材料交至兰溪市人民医院（城西院区）门诊四楼人力资源部1-4-007室。

网络报名：将报名材料发送至lryrsk@126.com邮箱。邮件发送后必须致电报考单位核实查收（时间：工作日上午9:00-16:30），因报考人邮件发送后未致电报考单位核实查收，任何原因的邮件未接收成功至无效报名，责任由报考人自负。

4.联系人：陈老师；联系电话：0579-88669537。

四、考核方式及时间

报名审核通过进入面试，面试成绩低于60分的不予录用，面试成绩从高分到低分按岗位计划1:1确定体检，如遇成绩相同另行加试。面试时间另行通知。

五、体检、考察

面试合格人员参加体检，体检合格人员进行考察。放弃体检或体检不合格的，放弃考察或考察不合格的，在该职位综合成绩高分到低分依次予以递补。体检和考察参照公务员标准执行。

六、聘用

被录用人员应在录用结果公示期满后1个月内与兰溪市人民医院医共体签订劳动合同，并报人力社保局备案。在规定时间不报到的作自动放弃处理，缺额人数依次递补。一年内聘用人员因故解除劳动合同的或招聘同类岗位的，按成绩排名依次递补。

提示：以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。一经发现，立即举报。