用人部门

岗位名称

招聘人数

岗位职责

招聘要求

校园服务中心

行政干事

1人

1.负责做好各类参会通知、会务准备，日常事务管理与保障工作。

2.负责培训计划制定及组织培训与考核。

3.负责中心固定资产管理。

4.负责中心各类材料的撰写和整理工作。

5.参与中心各项活动的企划、宣传及资料管理工作。

6.参与中心信息化建设工作。

7.协助支部委员整理党务材料、协助组织支部活动。

8.完成领导交办的其他任务。

1.35周岁以下，普通全日制本科及以上学历，汉语言文学、文秘、新闻传播专业优先。

2.中共党员，思想品德好，有良好的个人素质，无不良嗜好，愿意从事后勤工作。

3.具有一定的文字功底，一定组织协调、分析解决问题和语言表达能力，抗压能力强。

4.有一定的计算机基础和运用水平，能够熟练操作办公自动化软件。

5.体貌端庄，举止大方，身体健康，无任何传染疾病。

6.有2年以上相关工作经验优先。

水电与维修服务中心

土木修缮技术员

1人

1.协助班长负责班组的日常行政事务管理和工作任务安排，检查本班组员工的工作质量和效率。

2.带领本班组员工按时参加各项学习，努力提高政治、文化及专业水平，熟悉全校道路、房屋、公共设施等情况。

3.负责班组的相关工作计划制定和安排、解决土木修缮中各类技术难题。

4.负责编制相关零星维修的初步技术方案和概算。

5.完成领导交办的其他任务。

1.35周岁以下男性，普通全日制本科及以上学历，土木工程或工程管理类相关专业。

2.具有一定的文字功底,具有较好的协调沟通、分析问题和独立工作能力。具有良好的思想品德和职业操守，爱岗敬业，工作认真负责，愿意从事高校后勤工作。

3.熟练运用CAD制图及办公操作系统，能读懂土建施工图纸，熟悉相关建筑施工验收规范，会使用工程造价软件。

4.具备《工程制图》、《土木工程概论》、《土木工程施工》、《工程经济与管理》等相关知识要求。

5.体貌端庄，举止大方,身体健康，无任何传染疾病。

6.有相应岗位工作经验的优先聘用，条件优秀者可适当放宽年龄。

水电与维修服务中心

电气技术员

1人

1.负责中心所辖范围内的电气设备及管线的工程与维修技术工作，不断深入有关班组基层，协助指导好电气安装施工与维修工作。

2.负责电气设备的运行安全技术改造申报、技术方案初设及预算编制。

3.负责所属电气改造项目的现场技术、现场施工质量和安全等方面的管理，督促检查施工人员的各项规章制度和安全措施的有效落实等。

4.负责校内各类安装项目的竣工验收。

5.完成领导交办的其他任务。

1.35周岁以下男性，普通全日制本科及以上学历，电气工程及自动化等相关专业。

2.具有一定的文字功底,具有较好的协调沟通、分析问题和独立工作能力。

3.具有良好的思想品德和职业操守，爱岗敬业，工作认真负责，愿意从事高校后勤工作。

4.熟练运用CAD制图及办公操作系统，能读懂建筑电气和变配电所设计施工图纸，熟悉相关电气安装设计及验收规范。

5.体貌端庄，举止大方,身体健康，无任何传染疾病。

6.有相应岗位工作经验的优先聘用，条件优秀者可适当放宽年龄。

饮食服务中心

人力资源干事

1人

1.负责培训计划制定及组织培训与考核，包括管理干部、青年骨干培训，协助厨师、服务员的培训与考核。

2.协助薪酬、人事、考核等工作制度的补充和修订，调整制度格式并汇总归档。

3.负责策划与组织文体类相关员工文化活动。

4、协助党务工作，包括材料撰记，制作PPT，基金项目申报等。

5、负责中心精品文化类基金项目申报，结题报告撰写等。

4.完成领导交办的其他工作。

1.35周岁以下,普通全日制本科及以上学历，中文文秘类专业优先，拥有人力资源基本知识，有员工培训、活动策划相关工作经验优先。

2.思想品德好，有良好的个人素质，无不良嗜好，愿意从事后勤工作。

3.具有良好的语言文字功底，一定的组织协调、分析解决问题和语言表达能力。

4.有一定的计算机基础和运用水平，能够熟练操作办公自动化软件。

5.体貌端庄，举止大方,身体健康，无任何传染疾病。

饮食服务中心

食堂主任助理

3人

1.协助食堂主任组织开展学生食堂各项工作。

2.完成领导交办的其他任务。

1.35周岁以下,普通全日制本科及以上学历，专业不限，烹饪、食品、营养学专业优先、管理类专业优先。

2.思想品德好，有良好的个人素质，无不良嗜好，愿意从事后勤工作。

3.具有一定的餐饮管理经验，具备一定的餐饮管理知识、烹饪营养学知识。

4.吃苦耐劳，具体一定的组织协调、分析解决问题和语言表达能力。

5.有一定的计算机基础和运用水平，能够熟练操作办公自动化软件。

6.体貌端庄，举止大方,身体健康，无任何传染疾病。