为深入实施人才强区战略，吸引更多优秀人才进藏建藏，高质量服务好西藏自治区党委中心工作，有效缓解我室人才紧缺问题，根据自治区有关规定，现就西藏自治区党委政策研究室2026年引进急需紧缺人才公告如下。

一、引进计划

西藏自治区党委政策研究室机关2026年计划引进1名急需紧缺人才，专业为哲学类、法学类、经济学类、文学类、理学类、工学类，硕士研究生及以上学历，并取得相应专业的学历学位。

二、引进条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观和宗教观，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，政治立场坚定，在铸牢中华民族共同体意识、反对分裂、维护祖国统一等政治原则问题上立场坚定，旗帜鲜明；

3.具有良好的政治素质和道德品行，热爱西藏、奉献西藏；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能够适应高原环境。

（二）具体条件

1.年满十八周岁，年龄原则上不超过35周岁（1991年7月1日以后出生）；

2.中共党员（含预备党员）优先；

3.原则上为“双一流”高校应届毕业生，应按期取得学历和学位证书（双证齐全）；

4.法律法规规定的其他条件要求。

（三）有下列情形之一的，不得引进

1.有公务员法第二十六条所列情形的；

2.有公务员法第五十九条所列行为的；

3.曾被开除中国共产党党籍、公职、青年团团籍的；

4.高等教育期间受到开除学籍处分的；

5.在法律规定的国家考试中被认定有严重舞弊行为的；

6.已被党政机关事业单位录用为正式工作人员或尚未与企业解除劳动合同关系的；

7.政治素质、道德品行、社会责任感、为民服务意识和社会信用情况较差的；

8.其他不宜录用为公职人员的情形。

三、引进程序

本次急需紧缺人才引进，采取笔试、面试和考察相结合的方式进行。具体流程如下：

（一）报名时间及方式

自公告发布之日起，至2026年2月16日截止，报名人员将报名所需材料发送至电子邮箱13753128538＠163.com，投递时请备注在高层次人才网看到的招聘信息。

所需材料包括：

1.报名表（PDF扫描版和Word电子版）；

2.个人简历；

3.身份证、户口本（户籍证明）；

4.个人组织关系所在党组织出具的党员证明材料；

5.个人本科以来取得的所有学历、学位证书和学信网电子注册备案表、学籍验证报告；

6.个人信用报告。

（二）资格审查

报名期间，自治区党委政策研究室人事处按照相关要求，对报名人员材料进行审核。资格审查贯穿引进工作全过程。报名人员提交的报名信息应当真实、准确、完整、有效。凡提供虚假信息和材料或隐瞒本人真实信息的，一经查实，取消报名或引进资格。

（三）笔试面试

引进人员主要从事政策研究、文稿起草、前置审核等工作，对理论功底及文字能力要求较高，笔试为专业能力测试（命题文稿写作），总分为100分。面试为现场问答，总分为100分。专业能力测试（命题文稿写作）和现场问答成绩各按50%计入总成绩。笔试前将再次核验所有报名材料原件。考试时间、地点等相关事宜另行通知。

（四）体检和考察

根据引进对象考试总成绩，原则上按职位计划引进人数1:1的比例，从高分到低分的顺序，确定进入体检和考察人选。体检的项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。体检须在具有三级甲等及以上公务员体检资质的医院进行，体检费用由引进对象自理。考察工作由自治区党委政策研究室人事处具体组织实施。

（五）公示

根据考生的资格审核、笔试、面试、体检、考察等情况提出拟引进人员名单，研究后进行公示。

（六）录用派遣

经研究审批后，对没有问题或反映问题不影响引进的人员，签订在藏工作年限不少于5年的协议，明确双方权利与义务，存入引进人员档案。引进人员自接到通知10日内无正当理由未报到的，或不能按期取得毕业证书和学位证书的，取消引进资格。

四、纪律与监督

在引才过程中，确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

五、政策咨询及报名电话

中共西藏自治区委员会政策研究室人事处：0891—6364685。

二维码（请点击链接查看详情）

（电子报名表）

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://mp.weixin.qq.com/s/F6kl-Dv_8_8kp55waHtW6w

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